公司代码：688025公司简称：杰普特

深圳市杰普特光电股份有限公司

2025年年度报告

重要提示

一、本公司董事会及董事、高级管理人员保证年度报告内容的真实性、准确性、完整性，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。

二、公司上市时未盈利且尚未实现盈利

□是√否

三、重大风险提示

公司已在本报告中详细阐述公司在生产经营过程中可能面临的各种风险及应对措施，敬请查阅年度报告“第三节管理层讨论与分析”之“四、风险因素”。

四、公司全体董事出席董事会会议。

五、致同会计师事务所（特殊普通合伙）为本公司出具了标准无保留意见的审计报告。

六、公司负责人黄治家、主管会计工作负责人CHENGXUEPING（成学平）及会计机构负责人（会计主管人员）杨浪先声明：保证年度报告中财务报告的真实、准确、完整。

七、董事会决议通过的本报告期利润分配预案或公积金转增股本预案

经致同会计师事务所（特殊普通合伙）审计，截至2025年12月31日，深圳市杰普特光电股份有限公司（以下简称“公司”）母公司期末可供分配利润为人民币500,737,853.52元。经董事会决议，公司2025年年度拟以实施权益分派股权登记日登记的总股本扣减公司回购专用证券账户中的股份为基数分配利润。本次利润分配方案如下：

公司拟向全体股东每10股派发现金红利8.9元（含税）。若以公司截至2026年2月28日总股本95,049,423股计算，扣减回购专用账户的股数250,404股，合计拟派发现金红利84,371,126.91元（含税），占2025年度合并报表归属于上市公司股东净利润的30.26%。本年度公司不进行资本公积金转增股本，不送红股，剩余未分配利润结转至下一年度。

如在本报告披露之日起至实施权益分派股权登记日期间，因可转债转股、回购股份、股权激励授予股份回购注销、重大资产重组股份回购注销等致使公司总股本发生变动的，公司拟维持分配总额不变，相应调整每股分配比例。如后续总股本发生变化，将另行公告具体调整情况。

本次利润分配预案已经公司2026年3月27日召开的第四届董事会第十一次会议审议通过，尚需提交2025年年度股东会审议。母公司存在未弥补亏损

□适用√不适用

八、是否存在公司治理特殊安排等重要事项

□适用√不适用

九、前瞻性陈述的风险声明

√适用□不适用

本报告中所涉及的未来计划、发展战略等前瞻性描述不构成公司对投资者的实质承诺，敬请投资者注意投资风险。

十、是否存在被控股股东及其他关联方非经营性占用资金情况

否

十一、是否存在违反规定决策程序对外提供担保的情况

否

十二、是否存在半数以上董事无法保证公司所披露年度报告的真实性、准确性和完整性

否

十三、其他

□适用√不适用

目录

第一节释义 ...... 5

第二节公司简介和主要财务指标 ...... 6

第三节管理层讨论与分析 ...... 11

第四节公司治理、环境和社会 ...... 48

第五节重要事项 ...... 75

第六节股份变动及股东情况 ...... 95

第七节债券相关情况 ...... 101

第八节财务报告 ...... 101

第一节释义

一、释义在本报告书中，除非文义另有所指，下列词语具有如下含义：

采用MOPA结构方案的光纤激光器，该类型的激光器输出的激光脉冲宽度可以根据用户的使用要求进行灵活调节

第二节公司简介和主要财务指标

一、公司基本情况

二、联系人和联系方式

三、信息披露及备置地点

四、公司股票/存托凭证简况

(一)公司股票简况

√适用□不适用

(二)公司存托凭证简况

□适用√不适用

五、其他相关资料

六、近三年主要会计数据和财务指标

(一)主要会计数据

单位：元币种：人民币

(二)主要财务指标

报告期末公司前三年主要会计数据和财务指标的说明

√适用□不适用

报告期内，公司实现营业收入207,402.43万元，同比上升42.66%，主要是公司受益于全球范围内激光器需求提升，在新能源动力电池精密加工及消费级激光器领域实现销售收入的较快增长，同时公司光通信业务快速切入市场并实现显著增长。

报告期内，公司实现利润总额29,186.60万元，同比上升127.39%；归属于上市公司股东的净利润27,878.86万元，同比上升110.11%；归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润27,010.04万元，同比上升155.86%，主要由于营业收入增长带来的利润规模增长，加之公司对于成本和费用通过预算严格管控，同时部分产品线实现规模化效应，导致了净利润增速高于营业收入规模的结果。综上，公司2025年归属于上市公司股东的净利润与归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润较上年同期上升。

报告期内，公司经营活动产生的现金流量净额60,366.46万元，同比上升669.04%，主要是销售商品、提供劳务收到的现金增加。

报告期末，公司总资产338,947.55万元，较期初上升22.99%；归属于上市公司股东的净资产229,852.82万元，较期初增长12.96%；总资产和归属于上市公司股东的净资产增加主要是2025年经营积累增长。

报告期内，公司基本每股收益2.93元/股，同比上升109.29%、稀释每股收益2.93元/股，同比上升109.29%、扣除非经常性损益后的基本每股收益2.84元/股，同比上升155.86%，主要是2025年公司净利润较上年同期增加。

报告期内，公司加权平均净资产收益率为12.88%，同比增加6.19个百分点；扣除非经常性损益后的加权平均净资产收益率为12.48%，同比增加7.15个百分点。主要是2025年公司归属于上市公司股东的净利润较上年同期增加，同时非经常性损益同比减少。

七、境内外会计准则下会计数据差异

(一)同时按照国际会计准则与按中国会计准则披露的财务报告中净利润和归属于上市公司股东的净资产差异情况

□适用√不适用

(二)同时按照境外会计准则与按中国会计准则披露的财务报告中净利润和归属于上市公司股东的净资产差异情况

□适用√不适用

(三)境内外会计准则差异的说明：

□适用√不适用

八、2025年分季度主要财务数据

单位：元币种：人民币

季度数据与已披露定期报告数据差异说明

□适用√不适用

九、非经常性损益项目和金额

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

对公司将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1号——非经常性损益》未列举的项目认定为非经常性损益项目且金额重大的，以及将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为经常性损益的项目，应说明原因。

□适用√不适用

十、存在股权激励、员工持股计划的公司可选择披露扣除股份支付影响后的净利润

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

十一、非企业会计准则财务指标情况

□适用√不适用

十二、采用公允价值计量的项目

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

后的净利润项目名称

十三、因国家秘密、商业秘密等原因的信息暂缓、豁免情况说明

√适用□不适用

根据《上海证券交易所科创板股票上市规则》《上海证券交易所科创板上市公司自律监管指引第1号——规范运作》《深圳市杰普特光电股份有限公司信息披露管理制度》等相关规定，公司对客户、供应商等信息作豁免披露处理，上述信息已由公司董事会秘书登记，并经公司董事长签字确认。

第三节管理层讨论与分析

一、报告期内公司所从事的主要业务、经营模式、行业情况说明

(一)主要业务、主要产品或服务情况

1、公司的主营业务

公司主营业务为研发、生产和销售激光器、主要用于集成电路和半导体光电相关器件精密检测及微加工的智能装备以及光通信领域光纤器件。公司是中国首家商用“脉宽可调高功率脉冲光纤激光器（MOPA脉冲光纤激光器）”生产制造商和领先的光电精密检测及激光加工智能装备提供商。

经过多年发展，公司以激光器研发为基础，打造激光与光学、测试与测量、运动控制与自动化、机器视觉等技术平台。在产业布局方面，杰普特将进一步聚焦“激光光源+核心模块”，为客户提供标准化产品的同时，提供个性化解决方案，针对重点领域研发进口替代的专用设备。

目前公司已拥有一支以深圳和新加坡为中心的国际化研发、销售团队，产品和服务覆盖亚洲、北美、欧洲等地区的众多知名客户。公司生产的各类核心激光器及激光/光学智能装备产品已获得A公司、M公司、英特尔、国巨股份、厚声电子、意法半导体、风华高科、顺络电子、东山精密以及宁德时代、比亚迪、亿纬锂能、一汽弗迪等全球领先的消费电子、半导体、光电元器件及动力电池头部厂商的认可。

2、公司的主要产品公司主要产品包括激光器、激光/光学智能装备和光纤器件。公司的激光器产品包括脉冲光纤激光器、连续光纤激光器、固体激光器和超快激光器等。公司自主研发的MOPA脉冲光纤激光器在国内率先实现了批量生产和销售，填补了国内该领域的技术空白。

激光/光学智能装备产品紧密围绕客户对激光技术解决方案的需求，开发了智能光谱检测机、激光调阻机、一体成型电感自动化加工检测设备、电容测试分选机、芯片激光标识追溯系统、激光划线机、VCSEL激光模组检测系统、硅光晶圆测试系统、基于透明脆性材料的激光二维码激光微加工设备、MR眼镜检测系统、手机摄像头光电检测/校准设备、钙钛矿模切设备、新能源动力电池激光焊接整体解决方案等多款激光/光学智能装备，广泛应用于激光精密加工、半导体光学检测、消费电子产品制造、贴片元器件制造等领域。

公司光纤器件产品围绕光连接/光通信应用领域，面向数据中心、云计算、人工智能行业的产业需求，开发了高密度光纤传输跳线MPO（Multi-fiberPushOn）、光纤阵列单元（FAU）及各类光纤组件产品。上述产品主要应用于数据中心中，作为数据在整个数据中心内传输的重要组成部件。新增重要非主营业务情况

□适用√不适用

(二)主要经营模式

公司专注于激光器及激光/光学智能装备的研发、生产与销售，拥有独立、完整的采购、生产、营销与研发体系，形成了稳定的盈利模式。

1、盈利模式

公司主要通过向国内外客户销售激光器、激光/光学智能装备、光纤器件等产品实现收入。在激光器方面，公司综合考虑客户实际需求和库存管理进行生产交付；在激光/光学智能装备方面，公司通过参与客户产品的前期研发过程，结合客户应用场景进行研发和生产并交付；在光纤器件方面，公司结合客户订单需求和库存情况进行生产，并批量供货。公司在采购、销售、生产等基本业务模式和相关业务开展情况方面，与同行业公司相比无显著差异，在新型产品实现销售前的环节具有一定创新性和独特性。

2、采购模式

公司生产所需物料等由供应链管理中心集中采购。在原材料采购方面，公司基于生产计划并结合实际研发、生产需要，制定相应的采购计划，由供应链管理中心具体负责采购实施；在生产设备、检测仪器采购方面，由相关部门做出评估并经总经理确定后，由供应链管理中心进行采购。公司通过资信备案、样品认证、批量认证等严格把关，通过询价、比价及谈判确定采购价格，依客户交货日期要求与供应商协调交期，对供货质量严格实行到货检验。

公司建立了完善的采购管理体系，制订了规范的供应商遴选制度，核心物料最少有2家以上供应商供料并按评定分数分配采购额度，在降低供货风险的同时确保供货的质量及时效性。同时，公司对供应商建立了考评制度，及时淘汰不合格供应商，挑选新的优质供应商。

3、生产模式

公司产品生产主要采取“以销定产”和“订单式生产”相结合的模式，其中激光器产品根据客户需求，以销定产并分批次进行生产；激光/光学智能装备产品研发生产周期较长，结合订单需求进行生产；光纤器件标准化程度较高、单次需求量较大，以批量生产为主。

公司依据客户需求并结合订单制定生产计划，并依照公司《生产过程控制程序》制度文件执行生产计划。激光器的生产主要涉及测试、组装等工序；激光/光学智能装备产品的生产主要涉及研发、测试、组装等工序；光纤器件的生产主要涉及裁缆、固化、组装、研磨、端检等工序。在生产过程中，公司严格按照OracleEBS管理系统分别进行生产前准备、生产执行、半成品管制与成品入库等工作。

4、营销模式

公司在国内外市场采用直销模式进行销售，公司与主要客户建立了稳定的合作关系，建立了较为完善的营销体系。

在激光器方面，公司主要通过专业展会树立企业形象，通过应邀参与行业沙龙、论坛等活动介绍公司技术优势和产品特点，并通过完善的售前与售后服务提升既有客户粘性。在新兴的应用领域，公司会与客户深入研究材料与激光的作用原理和应用效果，利用技术优势开发更适合特定领域的产品。

在激光/光学智能装备方面，鉴于产品构成的复杂程度较高，且客户对产品的个性化需求较多，公司主要通过参与客户的生产应用场景，深入了解客户需求，并经过充分的方案沟通，形成最终产品研发设计方案并进行生产，实现产品销售。

在光纤器件方面，针对通信设备制造商的光纤通信连接线产品以批量定制为主的销售特点，公司主要采取了持续开发和巩固大客户的营销策略。

5、研发模式

公司根据市场情况，以客户需求为导向，自主研发新产品和新技术，同时对具有商业化价值的科技成果进行转化生产。

公司的核心研发方向主要为各类激光器、激光/光学智能装备和光连接器件。根据项目研发难度，研发周期约为4个月至3年不等，报告期内年均研发课题约六十个。在项目研发初期，研发部门通过对市场情况与客户需求进行调研，形成项目可行性的初步分析结论，进而建立项目研发小组对具体产品进行研发。在产品研发过程中，研发小组负责产品各部分参数的设计、原材料购买、元器件加工、安装调试，并在各环节进行必要的参数测试与参数优化，完成整机调试，确立最终参数。在产品研发完成后，新产品将交由生产部门进行小批量的试产试销，并为大批量生产销售做准备。

6、影响经营模式的关键因素、变化情况及未来变化趋势公司根据自身多年的生产管理经验、技术实力、资金规模以及公司所处的行业特点和行业发展情况等采取了目前的采购模式、生产模式、营销模式和研发模式，关键影响因素包括产业链上下游供求关系、产品研发与生产周期等。自设立以来，公司一直专注于激光器、激光/光学智能装备及光纤器件的研发、生产与销售，报告期内主营业务、主要经营模式及上述影响公司经营模式的关键因素未发生重大变化，预计未来公司的经营模式不会发生重大变化。

(三)所处行业情况

1、行业的发展阶段、基本特点、主要技术门槛

结合公司的业务情况，根据中国证监会2012年10月26日发布的《上市公司行业分类指引（2012年修订）》，公司所属于制造业（C）—计算机、通信和其他电子设备制造业（C39）。根据《国民经济行业分类》（GB/T4754-2017），公司属于制造业（C）—计算机、通信和其他电子设备制造业（C39）。

激光技术在工业领域最主要的应用是激光材料加工，是利用激光束对材料进行切割、焊接、表面处理、打孔及微加工等的一种加工技术。激光加工作为先进制造技术已广泛应用于汽车、新能源动力电池、光伏、半导体、电子、航空、冶金、机械制造等国民经济重要行业，对提高产品质量、劳动生产率、自动化以及减少材料消耗等起到重要的作用。

（1）消费电子、半导体

2025年，根据国家统计局数据显示，规模以上电子信息制造业增加值同比增长10.6%，增速分别比同期工业、高技术制造业高4.7个和1.2个百分点。

（2）新能源动力电池

公司生产的脉冲光纤激光器、连续光纤激光器以及配套的激光模组产品用于新能源动力电池生产加工中切割、清洗与焊接行业，将主要受益于全球汽车电动化。

2025年全球新能源车市场持续增长，根据中国汽车工业协会发布数据，新能源汽车销量突破1,649万辆，同比增长28.2%，行业仍处于增长态势。

（3）光通信

光通信市场由于AI算力需求快速增长迎来了新一轮的需求爆发。多家光通信上市公司均在2025年取得了较好的业绩增长。从行业发展态势以及行业所在上市公司均可看出光通信行业处于快速增长态势。

2、公司所处的行业地位分析及其变化情况

经过十余年的科研积累和业务发展，公司搭建了国际化的研发营销平台，积累了丰富的专利技术、研发经验和客户资源，赢得了一定的市场占有率和品牌知名度，成为中国首家商业化批量生产MOPA脉冲光纤激光器的厂商。公司的激光器产品品类丰富，包含MOPA脉冲激光器、

连续光纤激光器、固体激光器、超快激光器。2025年，公司开始为消费级激光雕刻机市场供应相应的MOPA脉冲激光器产品，该产品可为客户的激光雕刻机实现更多金属材料的激光切削、标识标刻，进一步拓宽消费级激光雕刻机应用场景以及进一步提升其加工效率。在激光/光学智能装备领域，激光精密检测和微加工智能装备产品主要被少数几家国际知名公司垄断，国内进入厂家相对较少。公司基于客户需求和自身在激光光源领域的技术积淀，以及差异化竞争策略，成功研发出智能光谱检测机和激光调阻机。基于上述两款产品，公司进入到A公司的产品供应链与被动元器件行业，根据对于客户以及行业的需求公司进行新产品研发拓展。

智能光谱检测机于2014年进入A公司供应链，订单快速增长。基于公司产品优良的检测效率，客户进一步提出更多定制化设备需求，公司近年陆续为客户提供玻璃面板二维码标刻设备、VCSEL模组检测设备、MR眼镜多款检测设备以及手机摄像头相关检测、校准设备等多品类激光/光学智能装备。2025年，公司手机摄像头相关检测设备持续向客户批量交付设备。同时公司的新一代VCSEL模组检测设备也开始获得客户小批量订单，未来有望获得来自客户更大规模的批量订单。

公司掌握了激光调阻机高精度的量测技术和激光光源技术，生产的激光调阻机系列产品自2015年以来陆续服务于风华高科、顺络电子、国巨股份、厚声电子、乾坤科技、华新科技等知名被动元器件厂家，全球市场占有率较高。近年大部分被动元器件行业加工设备主要仍由海外设备厂商垄断，公司在2021年布局扩展被动元器件行业自动化设备品类。公司以自主研发、合资设立控股公司、参投公司等方式研发了电感剥漆设备、电感绕线设备、测包机以及电容测试分选机产品。2025年电容测试分选机已开始获得国内行业同步客户订单，目前客户对该产品满意度较高，逐步开始实现该产品国产替代。

在PCB生产领域，公司研发出用于柔性电路板打通孔与打盲孔的FPCB激光钻孔机，该产品已开始获得客户订单，未来有望逐步替代进口设备，助力公司营收增长。

报告期内公司在光连接/光通信领域加速布局，持续聚焦未来光连接解决方案，面对数据中心、云计算、人工智能行业的旺盛需求，推出了MPO/MMC光纤连接器、光纤阵列单元（FAU）等产品。目前市场对于MPO需求增长较快，公司积极布局产能以满足客户需求。根据目前行业发展趋势公司布局FAU产线扩产以及产线自动化程度提升，预计上述布局能够为公司在未来FAU市场需求增加时保持竞争优势。

3、报告期内新技术、新产业、新业态、新模式的发展情况和未来发展趋势

（1）新能源行业技术改进，带动激光加工设备更新

根据上述新能源行业相关发展态势，新能源汽车行业未来几年发展空间较大。而新能源动力电池正是新能源汽车的核心部件之一。目前新能源汽车厂商持续进行技术优化，提升动力电池充放电效率。满足新加工要求的激光加工设备的需求亦随之而来。

（2）激光加工设备国产化率持续提高

随着国家政策的引导以及国内激光行业企业大力推动，更多的客户有更强的意愿选择国产激光器、激光加工设备。客户在实际评估、使用后发现，国产激光器在性能、价格、服务等多方面均能做到优于进口激光器、进口激光加工设备。未来几年激光加工设备国产化率将持续走高。

（3）面对终端用户，紧贴需求，配套解决方案

激光行业发展需要紧跟大客户、终端客户最新激光加工需求，在与上述客户进行业务合作时，绝大部分客户需求不仅是公司提供激光器产品，而需要公司提供某道加工工序的整体解决方案。公司拥有自制的激光器以及核心自动化技术，能够很好对接客户需求，提供客户所需要的解决方案。

（4）AI技术日渐普及，AI数据传输相关光通信器件需求增长

光通信市场因AI算力需求快速增长迎来了新一轮的需求爆发。光连接业务所需光纤、MPO等产品的市场需求持续高涨。未来随着CPO技术逐步落地，CPO交换机内部光纤通道数量大幅增加。MPO连接器的用量也会根据前者内部光纤通道数量而增加。FAU从光模块内部的普通无源器件，转变为芯片级关键接口。FAU模块也从原来的较易替换的部件变化为不能轻易失效、不易替换的重要接口。从而对FAU模块的可靠性与一致性都有了更高的要求。

二、经营情况讨论与分析

2025年，公司实现营业收入20.74亿元，较去年同期增长42.66%。激光器系列产品受益于全球范围内激光器需求提升，在新能源动力电池精密加工及消费级激光器领域实现销售收入的较快增长，公司激光器产品销售额较去年同期增长44.49%；智能装备方面，2025年上半年客户手机摄像头模组检测设备项目完成交付验收，激光/光学智能装备产品销售额较去年同期增长16.12%；光纤器件方面，公司及时把握市场需求，以积极扩产、拓宽产品布局来应对行业客户需求，光纤器件产品销售额较去年同期增长560.42%。

公司2025年归属上市公司股东的净利润27,878.86万元，较去年同期增长110.11%。数据显示公司降本增效工作持续获得成果，在激烈的市场竞争保持了自身技术领先优势以及成本领先优势。同时激光器、光学检测设备、光纤器件业务形成规模化效应，实现了净利润增长幅度较营业收入增长幅度更高的态势。

报告期内，公司始终坚持“以激光器为核心，为客户提供激光器+核心模块解决方案，并在策略性选择的赛道上提供关键设备”的发展战略，明确公司未来发展方向。

激光器作为公司核心产品，公司持续在激光实际应用方面加大研发力度。在动力电池领域，公司持续配合客户在新工艺、新技术上的优化改进，如电池壳体毛化应用；大圆柱电池、固态电池里面激光应用技术优化以及用更高功率激光器产品提升客户电池加工效率等。2025年公司服务的动力电池行业头部客户扩产需求旺盛，公司激光器产品持续配合客户进行激光器国产替代。

应用于消费级激光雕刻机的激光器产品已获得客户批量订单，公司持续推进激光雕刻机中脉冲光纤激光器替代二氧化碳激光器的工作。较传统激光器而言，公司自研的光纤激光器在加工材

料的适配性及加工效率方面具有显著提升，有利于进一步提升产品适用范围。公司将与行业客户持续深化合作，为客户定制化迭代研发各类型激光器。目前公司配合行业内多家客户在激光器产品验证，预计未来将会有更多新增客户方面的突破。智能装备方面，公司在策略性选择的赛道上持续耕耘，公司相信只有坚持做精做专才能在激烈的市场竞争中获得有价值的订单，实现高质量发展。

基于公司在光电有源检测领域的长期技术积累及与客户多年来的紧密合作，2025年公司持续为客户交付手机摄像头模组检测设备，该设备用于多项摄像头核心功能检测。新一代VCSEL模组检测设备获得客户订单，该设备可为客户实现针对全新VCSEL模组集约化程度更高、效率更快的全面检测。

软性电路板激光微孔加工设备是仍由国外企业占领领先市场地位的核心激光加工领域，公司历时三年研发，推出了完全自主可控的软性电路板激光微孔加工设备——黄金枪。该设备使用公司自主研发的纳秒紫外激光器，可实现盲孔加工的工艺表现。报告期内，该款设备在国内电路板生产头部企业获得成功验证，有望逐步推进该款设备的国产替代，助力先进制造转型升级。该产品已获得行业头部客户订单，有望为公司带来新的业绩增长动力。

下一代M9电路板需要石英布层来作为电路板的“骨架”，而超快激光是目前行业内比较看好能够实现电路板微孔加工的方式。目前公司在配合行业头部客户进行关于下一代M9电路板生产所需的激光微孔加工设备以及激光器的研发。预计PCB行业也将受到AI算力需求的影响迎来新一波的需求增长。

公司研发的MLCC高速测试分选机已成功在行业头部客户完成初步性能验证，关键指标达到预期。该设备具有关键测试仪表模块全链路自主研发；8条独立测试轨道同步运行（CD+DF模式）；对比传统8轨设备，效率提升30%，产能爬坡无忧等特点。目前正与多个知名客户进行深度测试与工艺适配，持续优化，为规模化量产应用奠定坚实基础。

在2019年公司与新加坡雨树光科私人有限公司合作研发的硅光晶圆级测试系统的基础上，报告期内双方再次合作研发新一代硅光晶圆级测试系统。新一代设备将实现以下关键技术突破：支持栅耦与边耦两种主流光耦合方式，覆盖更多芯片类型；栅耦耦合自动对准时间短，显著提升测试节拍；晶圆平台定位精度高，满足高精度测试需求；兼容不同尺寸晶圆，支持多种封装形式的快速切换与测试流程复用，适应多元化生产场景；支持与MES等工厂系统无缝对接，可进行测试流程配置、实时状态监控和数据追溯。新一代产品将有效破解当前国内硅光芯片测试环节中的成本与效率瓶颈，支撑大规模量产需求。

报告期内，公司持续加快在光连接/光通信领域的战略布局，聚焦未来高速光互联解决方案，积极把握数据中心、云计算及人工智能等新兴应用带来的旺盛需求，推出了MPO/MMC光连接模块、光纤阵列单元（FAU）等核心产品。

其中，MPO（Multi-fiberPushOn）与MMC（Mini-Multi-Connector）是当前行业内广泛应用的两类高密度光纤连接技术，能够在单一连接器内集成多芯光纤，实现多芯数光缆的快速对接，显著提升布线效率、空间利用率及系统部署灵活性。

FAU（FiberArrayUnit，光纤阵列单元）作为精密光信号耦合与传输的关键器件，是实现多路光信号高效耦合、稳定传输的重要“枢纽”，在高速光模块、未来CPO（共封装光学）高密度互联以及光芯片耦合场景中具有不可替代的作用。上述产品广泛应用于数据中心、超级计算、大型企业园区网络及高性能计算（HPC）等场景，为客户提供高带宽、高速率、高可靠性的数据传输解决方案。

未来，公司将充分发挥在精密光学检测、激光工艺及自动化系统集成方面的深厚技术积累，围绕FAU制程持续开发高精度、高效率的自动化解决方案，进一步提升生产良率与制造效率，构建差异化竞争优势。

同时，FAU业务将与杰普特持续发展的光纤连接业务形成协同效应，打造“光连接+FAU”的产品组合。在技术研发、供应链整合、客户渠道及市场拓展等方面实现深度协同，持续完善光通信核心器件生态，显著增强公司在高速光连接市场的整体竞争力与解决方案价值，为全球客户提供更卓越、更可靠的光互联核心器件与系统支持。

当前，受AI算力需求持续增长驱动，全球光通信市场景气度保持提升，各大云服务商及超大规模数据中心运营商不断上调资本开支计划。作为AI数据中心关键基础组件，MPO/MMC光连接模块及FAU产品在高速互联架构中的应用需求持续增长。随着CPO技术的逐步成熟与渗透，单台CPO交换机可承载和输出的光纤通道数较传统方案将显著增加，由此将带来更高密度的FAU配置需求，以及更复杂、更高性能的MPO/MMC光连接需求，以支持各端口间海量光纤通道的高效连接。

在CPO架构下，FAU的角色也将发生重要变化：其将由传统相对可替换的连接部件，逐步演进为高度集成、近乎不可替换的核心光学器件。这一趋势一方面将进一步提升光信号传输效率，另一方面也对FAU的可靠性、稳定性及一致性提出更高要求。基于当前技术演进方向，公司判断，随着CPO技术普及，FAU单体产品价值量有望进一步提升，同时受数据交换量持续增长驱动，整体市场需求也将同步扩大。

此外，公司正结合自身在激光加工、自动化制造及光学检测领域的技术优势，加快研发光连接及FAU生产所需的自动化设备、激光设备及检测设备。相关装备有望在提升生产效率、优化制造成本、保障产品一致性等方面为公司带来显著增益，并进一步增强公司在光连接与光通信核心器件领域的综合竞争力，形成“核心器件+制造装备+工艺能力”的协同发展格局。

公司将坚守战略目标，通过持续技术创新和管理优化深耕市场，以稳健的发展策略寻求高质量发展，为客户提供更具价值的产品，不断追求卓越。非企业会计准则财务指标的变动情况分析及展望

□适用√不适用

三、报告期内核心竞争力分析

(一)核心竞争力分析

√适用□不适用

1、技术先进性公司长期坚持自主创新，基于自主研发的激光与光学、测试与测量、运动控制与自动化、机器视觉等技术开发了各类激光器、激光/光学智能装备与光纤器件产品。公司MOPA脉冲光纤激光器产品具有脉宽可调、频率范围广、响应速度快、首脉冲可用、全温度范围内输出功率波动小、体积小、噪声低等特点。产品脉冲频率和脉冲宽度独立可控，通过两项激光参数调整搭配，可实现恒定的高峰值功率输出。

公司连续光纤激光器产品自带软件可对激光器的运行状态进行实时监控及报警提示，并对运行数据进行收集记录，选择不同的输出头可实现单模和多模输出。从设计上具有可扩展性，通过多个模块（谐振腔）的合束可实现更高功率输出。

准连续（QCW）光纤激光器为全风冷结构，避免了使用体积庞大、功耗较大的水冷系统，使得设备结构更为紧凑，同时有效降低了使用成本，各项核心指标处于国内先进水平。公司自主研发的环形光斑可调光纤激光器是采用自产高功率合束系统，将激光分别导入多包层传输光纤的包层和纤芯，实现环形光斑可调；该产品是高端激光设备制造的核心部件，专为解决高反材料焊接的一款光纤激光器，是激光系统最重要的光源，广泛用于锂电、电子元器件、汽车制造等行业的激光切割／焊接应用。

公司固体紫外/绿光激光器内置空气自净化系统，使得激光器拥有更高水准的品质保障，一体化设计使得激光器具有较好的抗干扰、密封及防水性，重复频率范围较宽，应用效率较高。公司激光/光学智能装备产品中包括激光光学模组、电路量测系统、运动控制模组、智能信息管理系统等自行研制的核心模组。通过对核心模组技术的掌握，公司得以在技术协同和利润率层面具有竞争优势。

公司自主研发的激光/光学智能装备当中包含多项自主研发的关键技术：精密量测、运动控制、机器视觉、软件算法、核心光源、光学设计。这些自动化关键技术紧密结合能够使得公司研发的智能装备具有更优的性能表现，从多维度解决客户痛点问题。

2、模式创新性

公司采用支持成就战略合作客户的业务模式，即利用公司在激光光源及光学检测等方面独特的技术优势，在客户的重大项目早期研发过程中提供全面协助，在中后期提供必要的商务支持，从而获得业务订单。这种全程技术、商务跟踪参与的业务模式为战略客户提供了高效率的支持，使得客户与公司在业务上深度绑定，合作关系持续深入。

3、产品互补性

公司自主研发的激光器在为客户提供激光一体化解决方案时，能够有成本更低、整体效率更高的优势；公司为终端客户提供激光一体化解决方案，有利于公司持续追踪行业最新激光加工需求，从而定向研发或定制更适合客户实际应用所需的激光器。

(二)报告期内发生的导致公司核心竞争力受到严重影响的事件、影响分析及应对措施

□适用√不适用

(三)核心技术与研发进展

1、核心技术及其先进性以及报告期内的变化情况

（1）激光器

公司MOPA脉冲光纤激光器产品具有脉宽可调、频率范围广、响应速度快、首脉冲可用、全温度范围内输出功率波动小、体积小、噪声低等特点。产品脉冲频率和脉冲宽度独立可控，通过两项激光参数调整搭配，可实现恒定的高峰值功率输出。

公司2021年推出新MOPA脉冲激光器M8系列产品，首次使用光纤激光器实现玻璃钻孔应用，进一步降低激光加工玻璃制品的成本。2022年公司开始与玻璃行业头部客户合作，验证公司车载玻璃激光加工解决方案的可行性。2022年公司为动力电池行业客户定向研发用于电池极片切割的MOPA脉冲激光器，率先实现了动力电池行业脉冲激光器的国产替代。2024年公司进一步为动力电池行业客户定向研发用于电池极片切割与清洗的500WMOPA脉冲激光器，进一步提升上述工艺加工效率。2025年公司为消费级激光雕刻机定向研发专用激光器产品，为客户消费级激光雕刻机实现更多金属材料激光加工功能，进一步提升客户产品市场竞争力。

公司连续光纤激光器产品2022年根据动力电池客户激光焊接需求定向研发环形光斑激光器，根据客户的需求公司定制化研发了激光焊接工作站，为客户完成动力电池部分焊接工序激光器国产替代。2024年公司进一步提升单模连续光纤激光器功率以及稳定性，同时向客户交付焊接中实时监控模块，进一步提升激光焊接加工良率。2025年公司持续提升产品焊接效果，为客户焊接加工保驾护航。

公司固体紫外/绿光激光器内置空气自净化系统，使得激光器拥有更高水准的品质保障，一体化设计使得激光器具有较好的抗干扰、密封及防水性，重复频率范围较宽，应用效率较高。

2025年公司优化产品结构，向客户提供更具性价比的激光器产品。公司相关产品已获得部分医药行业客户认可。

（2）激光/光学智能装备

公司激光/光学智能装备产品中包括激光光学模组、电路量测系统、运动控制模组、智能信息管理系统等自行研制的核心模组。通过对核心模组技术的掌握，公司得以在技术协同和利润率层面具有竞争优势。公司应用在被动元件领域的激光调阻机系统利用了公司自行研制的MOPA脉冲光纤激光器，其脉宽可调的功能使得激光调阻机可以兼容不同型别的厚膜电阻、薄膜电阻、超高阻值电阻、超低阻值电阻等，从而更加灵活高效地服务客户。2023年公司在被动元器件拓展的电

感绕线设备、六面检测机、测包机等产品都在客户现场取得较高的客户评价且获得订单。2025年公司将用于电容生产的电容测试分选机送样至客户现场试用，获得客户初步认可。

公司的柔性电路板激光微孔加工设备获得行业头部客户技术认可，开始获得客户订单。公司的VCSEL激光模组检测系统中利用了自行研发的VCSEL驱动电路以及脉冲测试电路模块，在测试效率方面更具竞争优势。公司为客户定制用于其手机摄像头的相关检测、校准设备，开始批量获得客户订单。目前双方在该领域合作态势呈现逐步增强的态势。

公司在2025年持续研发拓展新产品，在各条产品线根据客户的实际需求为其定向研发相应的激光光源、激光加工设备和光学检测设备。

（3）光连接/光通信

根据实际客户需求以及对行业发展趋势的判断，公司在2025年积极展开关于MPO产品的扩产以及FAU产品的布局与扩产。2025年公司为客户交付过亿元订单，获得了客户在质量以及交付能力方面的认可。公司将持续投入资源在上述产品扩产以及FAU生产产线自动化程度提升上。同时公司也在实时关注行业CPO技术普及带来新的行业变化情况。国家科学技术奖项获奖情况

□适用√不适用国家级专精特新“小巨人”企业、制造业“单项冠军”认定情况

√适用□不适用

2、报告期内获得的研发成果

2025年1月-12月，公司共申请知识产权65项，其中发明专利14项；实用新型专利24项；外观设计专利0项；软件著作权26项；其他知识产权1项，2025年1月-12月共授权知识产权62项，其中发明专利18项；实用新型专利17项；外观设计专利0项；软件著作权26项；其他知识产权1项。

截至2025年12月底，公司已申请知识产权865项，其中发明专利317项；实用新型专利311项；外观设计专利45项；软件著作权191项；其他知识产权1项；截至2025年12月底，公司已授权知识产权667项，其中发明专利144项；实用新型专利286项；外观设计专利45项；软件著作权191项；其他知识产权1项。报告期内获得的知识产权列表

3、研发投入情况表

单位：元币种：人民币

研发投入总额较上年发生重大变化的原因

□适用√不适用研发投入资本化的比重大幅变动的原因及其合理性说明

□适用√不适用

4、在研项目情况

√适用□不适用

单位：元

情况说明注：上表所列在研项目均为预计总投入规模300万元人民币以上的在研项目。

5、研发人员情况

单位：万元币种：人民币

研发人员学历结构

研发人员构成发生重大变化的原因及对公司未来发展的影响

□适用√不适用

6、其他说明

□适用√不适用

四、风险因素

(一)尚未盈利的风险

□适用√不适用

(二)业绩大幅下滑或亏损的风险

□适用√不适用

(三)核心竞争力风险

√适用□不适用

1、技术升级迭代风险激光相关产业发展速度较快，企业需通过不断的技术升级迭代维持或提升产品性能和技术水平，公司存在因技术升级迭代速度缓于产业发展速度而导致产品竞争力降低的风险。

2、研发失败风险

激光器、激光/光学智能装备属于技术密集型产品，公司在根据市场和客户需求进行新产品研发时，存在因未能正确理解行业及相关核心技术的发展趋势或无法在新产品、新工艺、新材料等领域取得进步而导致研发失败的风险。

3、技术未能形成产品或实现产业化等风险

激光器、激光/光学智能装备从技术到应用需要较多的实施经验，公司研发的技术存在因稳定性差、应用难度大、成本高昂、与下游客户需求不匹配等因素而导致不能形成产品或实现产业化的风险。

4、核心技术泄漏的风险

激光器、激光/光学智能装备属于技术密集型产品，当前公司多项产品和技术处于研发阶段，公司存在因核心技术泄露而导致产品竞争力下降的风险。

5、人才流失的风险

人才是激光器、激光/光学智能装备相关技术发展的核心，公司存在因人才流失而导致技术发展放缓的风险。

(四)经营风险

√适用□不适用

1、单一类别定制化智能装备产品收入下滑的风险

由于公司智能装备主要为根据客户实际需求进行技术方案设计开发，定制化程度较高，因此单一类别装备产品的销量取决于对应客户的需求，而客户对于单一类别产品的需求在各年波动较大，导致公司单一类别定制化智能装备收入存在大幅波动的风险。

2、部分原材料境外采购的风险

报告期内，公司境外采购（含向境外厂商或其在国内的代理商）原材料的采购金额占原材料采购总额的比重高。未来一段时间内公司将继续从欧洲、美国、日本等境外国家和地区采购原材料，受近期国际贸易局势影响，公司存在因原材料出口国贸易政策发生不利变化进而影响公司的业务发展的风险。

3、市场竞争加剧的风险

公司的产品在国内外均有一定数量的竞争对手，存在部分竞争对手采用低价竞争等策略激化市场竞争态势，对公司产品的销售收入和利润率产生了负面影响。随着激光器市场竞争的进一步加剧，公司激光器的平均毛利率将可能出现一定幅度的下降，将可能导致利润总额出现大的降幅。

4、中美贸易相关的风险

（1）在销售方面，报告期内，公司有少量产品直接出口至美国国内，未来中美贸易关系将对公司直接出口至美国国内的业务产生一定影响。

（2）在采购方面，公司进口的原材料中主要有特种光纤、皮秒绿光激光器、氙灯光源和芯片组件及芯片受中美贸易影响分别被加征一定比例的关税，若上述原材料均按照目前被加征的关税

税率，对公司经营情况有所影响但影响较小。但公司仍存在因加征关税而导致境外收入下降或境外采购原材料成本上升的风险。

5、收入结构波动风险公司收入结构波动较大。公司主要激光及光学智能装备客户均为国际知名企业，新产品型号的定型到量产需要较长周期，受公司报告期内实现大规模销售的激光及光学智能装备产品类型相对较少及部分产品出现较大幅度销售下降或上涨情形影响，公司存在收入结构产生较大幅度波动的风险。

6、应收账款净额增加及周转率下降的风险公司2023年末、2024年末、2025年末的应收账款净额分别为36,836.44万元、50,689.76万元、52,805.90万元，占流动资产的比重分别为21.10%、26.94%、21.63%；2023年、2024年、2025年末的应收账款周转率分别为3.29、3.32、4.01，公司存在因客户应收账款违约（包括客户故意拖欠应付款项、客户经营业绩不佳无力清偿情况等）而导致公司款项无法收回、产生坏账损失的风险。

7、新业务新产品市场拓展风险公司在光连接/光通信、新能源、VR/AR等新领域持续开发新技术新产品，公司存在在上述新领域随着行业竞争加剧导致业务拓展不理想的风险。

(五)财务风险

□适用√不适用

(六)行业风险

√适用□不适用

公司业务的下游行业较为集中，其中消费电子、集成电路、半导体和新能源汽车等行业与国家的产业经济政策密切相关。公司存在因国家产业政策调整或宏观经济出现周期性波动等因素导致下游产业发展不达预期，而使公司业务增长速度放缓，甚至业绩下降的风险。

(七)宏观环境风险

√适用□不适用

1、海外销售的风险

公司境外收入是公司重要的收入和利润来源。同时，公司生产经营需要从海外采购部分原材料。未来一段时间内对海外市场尤其是欧洲、美国、中国台湾地区市场的销售额仍然较高。公司存在因海外市场发生较大波动或产品主要进口国家及地区政治、经济、贸易政策等发生重大不利变化，而导致公司海外销售收入下降的风险。

2、汇率波动风险

近年来，公司产品销售收入中外销收入比重较高，公司境外销售通常以美元、新加坡元为主进行定价和结算，人民币汇率波动会对公司收入和汇兑损益产生影响，从而对公司经营业绩带来一定程度的不确定性。

3、国际贸易环境对公司经营影响较大的风险

近年来国际贸易环境不确定性增加，逆全球化贸易主义进一步蔓延，部分国家采取贸易保护措施，我国部分产业发展受到一定冲击。集成电路行业具有典型的全球化分工合作特点，若国际贸易环境发生重大不利变化、各国与各地区间贸易摩擦进一步升级、全球贸易保护主义持续升温，则可能对集成电路产业链上下游公司的生产经营产生不利影响，造成产业链上下游交易成本增加，从而可能对公司的经营带来不利影响。

(八)存托凭证相关风险

□适用√不适用

(九)其他重大风险

□适用√不适用

五、报告期内主要经营情况

详见“第二节公司简介和主要财务指标”之“六、近三年主要会计数据和财务指标”。

(一)主营业务分析

1、利润表及现金流量表相关科目变动分析表

单位：元币种：人民币

营业收入变动原因说明：主要是受益于市场对精密加工需求提升，公司在新能源动力电池精密加工、消费级激光器实现销售收入较快增长。受益于市场对数据中心需求提升，公司光通信业务领域产品销售收入增长较快。营业成本变动原因说明：主要是营业收入增加，相应营业成本有所增加。销售费用变动原因说明：主要是销售部门薪酬、业务招待费用增加。管理费用变动原因说明：主要是管理部门薪酬、折旧与摊销增加。财务费用变动原因说明：主要是外币汇率变动导致本期汇兑损失增加。研发费用变动原因说明：主要是研发部门股份支付费用及项目投入的材料费用增加。经营活动产生的现金流量净额变动原因说明：主要是销售商品、提供劳务收到的现金增加。投资活动产生的现金流量净额变动原因说明：主要是支付投资理财款增加。

筹资活动产生的现金流量净额变动原因说明：主要是偿还银行借款减少，且本期无股份回购。本期公司业务类型、利润构成或利润来源发生重大变动的详细说明

□适用√不适用

2、收入和成本分析

√适用□不适用

报告期内，公司主营业务收入207,290.15万元，同比上升42.65%，主要是公司受益于全球范围内激光器需求提升，在新能源动力电池精密加工及消费级激光器领域实现销售收入的较快增长，同时公司光通信业务快速切入市场并实现销售收入显著增长。公司主营业务成本127,578.79万元，同比上升40.85%，成本随收入增长而增长，具体情况见下表：

(1).主营业务分行业、分产品、分地区、分销售模式情况

单位：元币种：人民币

主营业务分行业、分产品、分地区、分销售模式情况的说明

报告期内，主营业务收入实现207,290.15万元，同比上升42.65%。按照产品划分，激光器产品收入101,306.58万元，较上年同期上升44.49%，上升原因是公司与客户在动力电池激光加工领域及消费级激光市场的业务合作加深；激光/光学智能装备产品收入72,955.25万元，较上年同期增加16.12%，上升原因是公司与客户在光电检测与激光精密加工方面的业务合作持续深入，相关产品收入较去年有所提升；光纤器件产品收入14,303.93万元，较上年同期上升了560.42%，主要是公司与客户在光通信领域的业务合作持续深入，相关产品收入较去年有所提升。

按照地区划分，境内、境外分别实现主营业务收入171,554.44万元、35,735.71万元，同比分别增长37.94%、增长70.63%，境内收入的增长原因是公司与客户在光电检测、动力电池激光加工与激光精密加工方面的业务合作持续深入，相关产品收入较去年有所提升，境外收入增长原因是公司与客户在光通信领域的业务合作持续深入，相关产品收入较去年有所提升。公司主营业务收入全部来源于直销模式。

(2).产销量情况分析表

√适用□不适用

产销量情况说明

报告期内，激光器与激光/光学智能装备产品在生产量、销售量、库存量增加原因为公司与客户在光电检测、动力电池激光加工与激光精密加工、消费级激光市场方面的业务合作持续深入，相关产品的订单有所提升。光纤器件产品在生产量与销售量增加原因为公司与客户在光通信领域的业务合作持续深入，相关产品收入较去年有所提升，库存量减少原因为大客户订单集中在第四季度交付所致。

(3).重大采购合同、重大销售合同的履行情况

□适用√不适用

(4).成本分析表

单位：元币种：人民币

成本分析其他情况说明

报告期内，公司生产场地面积、设备与去年同期相比未有明显变动，原材料成本占比较上年同期有所上升，直接人工成本及制造费用占比有所下降，主要是销售的产品结构变化所致。

(5).报告期主要子公司股权变动导致合并范围变化

□适用√不适用

(6).公司报告期内业务、产品或服务发生重大变化或调整有关情况

□适用√不适用

(7).主要销售客户及主要供应商情况

属于同一控制人控制的客户或供应商视为同一客户或供应商合并列示，受同一国有资产管理机构实际控制的除外。

下列客户及供应商信息按照同一控制口径合并计算列示的情况说明

无A.公司主要销售客户情况

√适用□不适用

前五名客户销售额91,815.25万元，占年度销售总额44.27%；其中前五名客户销售额中关联方销售额0万元，占年度销售总额0%。公司前五名客户

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

报告期内向单个客户的销售比例超过总额的50%、前5名客户中存在新增客户的或严重依赖于少数客户的情形

□适用√不适用报告期内公司贸易业务收入占营业收入比例超过10%的贸易业务前五名销售客户

□适用√不适用B.公司主要供应商情况

√适用□不适用

前五名供应商采购额36,338.81万元，占年度采购总额31.71%；其中前五名供应商采购额中关联方采购额0万元，占年度采购总额0%。公司前五名供应商

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

报告期内向单个供应商的采购比例超过总额的50%、前5名供应商中存在新增供应商的或严重依赖于少数供应商的情形

□适用√不适用报告期内公司贸易业务收入占营业收入比例超过10%的贸易业务前五名供应商

□适用√不适用C.报告期内公司存在贸易业务收入

□适用√不适用

3、费用

√适用□不适用

详见“第三节管理层讨论与分析”之“五、报告期内主要经营情况”之“（一）主要业务分析”之“1、利润表及现金流量表相关科目变动分析表”。

4、现金流

√适用□不适用

详见“第三节管理层讨论与分析”之“五、报告期内主要经营情况”之“（一）主要业务分析”之“1、利润表及现金流量表相关科目变动分析表”。

(二)非主营业务导致利润重大变化的说明

√适用□不适用

(三)资产、负债情况分析

√适用□不适用

1、资产及负债状况

单位：元币种：人民币

其他说明无公司尚未盈利的成因及对公司的影响

□适用√不适用

2、境外资产情况

√适用□不适用

(1).资产规模其中：境外资产378,355,673.20（单位：元币种：人民币），占总资产的比例为11.16%。

(2).境外资产占比较高的相关说明

□适用√不适用

3、截至报告期末主要资产受限情况

√适用□不适用

4、其他说明

□适用√不适用

(四)行业经营性信息分析

√适用□不适用报告期内行业经营性信息分析详见“第三节管理层讨论与分析”之“一、报告期内公司所从事的主要业务、经营模式、行业情况说明”。

(五)投资状况分析对外股权投资总体分析

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

1、重大的股权投资

□适用√不适用

2、重大的非股权投资

□适用√不适用

3、以公允价值计量的金融资产

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

证券投资情况

□适用√不适用衍生品投资情况

□适用√不适用

4、私募股权投资基金投资情况

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

其他说明

无

5、报告期内重大资产重组整合的具体进展情况

□适用√不适用

(六)重大资产和股权出售

□适用√不适用

(七)主要控股参股公司分析

√适用□不适用主要子公司及对公司净利润影响达10%以上的参股公司情况

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

报告期内取得和处置子公司的情况

√适用□不适用

其他说明

□适用√不适用

(八)公司控制的结构化主体情况

□适用√不适用

六、公司关于公司未来发展的讨论与分析

(一)行业格局和趋势

√适用□不适用详见本报告“第三节管理层讨论与分析”之“一、报告期内公司所从事的主要业务、经营模式、行业情况说明”之“（三）所处行业情况”。

(二)公司发展战略

√适用□不适用公司“以激光器为核心，为客户提供激光器+核心模块解决方案，并在策略性选择的赛道上提供关键设备”的发展战略，集中资源以实现公司从有质量的活着到有质量的增长转变。公司制定了明晰的发展规划：

1、激光器方面：公司以客户实际加工应用需求为导向，重点研发锂电、消费电子精密加工、被动元器件精密加工、柔性电路板激光加工领域所需脉冲光纤激光器、连续光纤激光器、固体激光器、半导体激光器和超快激光器产品。

2、激光/光学智能装备方面：公司以激光器研发为基础，打造激光与光学、测试与测量、运动控制与自动化、机器视觉等技术平台，在此基础上研发高端激光/光学智能装备，向超高精度调阻机、柔性及脆性材料微加工设备、芯片检测设备等细分领域拓展。

3、光通信方面：公司以客户实际需求以及行业未来技术发展方向为导向，重点拓展MPO/MMC、FAU产品生产能力以及产线自动化能力。在逐步提升产量的同时增强生产过程中自动化设备加工比例。

(三)经营计划

√适用□不适用

2026年，公司将继续利用原有人才技术方面先发优势，坚持科技创新战略，不断开发新产品新技术，提高市场占有率，巩固和提升公司治理能力，主要经营计划如下：

市场方面：加紧销售网络布局，确保营业收入规模保持增长态势。

研发方面：紧跟客户需求，定向为客户研发能够解决客户痛点问题的产品。同时公司将继续坚持走自主创新道路，努力提升研发团队能力，继续提高研发效率，积极开展研发创新，从而提高生产效率，提升竞争力。加快新产品的研发进度，同时对现有产品进行优化，进一步降低制造成本。紧贴客户需求，为客户定制激光/光学智能装备。激光器方面向更高功率及超快方向进行研发；在激光/光学智能装备方面向动力电池、储能、集成电路板、泛半导体及半导体行业发展，往

模组检测、金属材料、脆性材料、电阻、电容、电感精密加工方面进行研发。光通信领域积极扩产，确保产品交付能力。同时投入研发力量在FAU产线自动化升级方面，进一步提升生产效率。

生产与质量方面：作为激光器、激光/光学智能装备、光器件制造商，公司将继续贯彻“高精度、高可靠性，高质量”的方针。一是通过技术改造和设备更新换代，不断提升产品的加工精密度和智能化水平。二是通过内部制度加强品质管控，在所有关键工序都设置品质管控措施，设置复检环节，确保每一个工序质量都可控。三是加强供应商管理，强化员工培训，提高全员质量意识。

人才建设方面：加强干部的培养与选拔，提升干部的学习能力及管理能力。持续招聘光学、激光、机械控制等方面的人才，为公司业务快速发展提供人员保证。

(四)其他

□适用√不适用

第四节公司治理、环境和社会

一、公司治理相关情况说明

√适用□不适用

报告期内，公司严格遵照《公司法》《证券法》和中国证监会有关法律、法规和上市公司治理的规范性文件的要求，不断完善公司法人治理结构，规范上市公司的经营运作。公司严格按照中国证监会发布的有关上市公司治理的规范性文件要求执行，在公司治理的制度建设和规范运作等方面与证监会的要求不存在差异。具体情况如下：

（一）关于公司股东与股东会：本公司严格按照《上市公司股东会规则》的要求，依法召集、召开股东会。报告期内本公司召开的股东会的召集、召开程序、出席会议人员的资格和表决程序都符合《公司法》《上市公司股东会规则》《公司章程》以及《股东会议事规则》等规范性文件的规定。

（二）关于上市公司的独立性：本公司与控股股东在人员、资产、财务、机构和业务方面做到“五分开”，控股股东没有超越股东会直接或间接干预公司的决策和经营活动；控股股东对本公司董事候选人的提名，严格遵循相关法律、法规和《公司章程》规定的条件和程序。

（三）关于董事与董事会：本公司按照《公司章程》规定的董事选聘程序选举董事（含独立董事），按照《上市公司治理准则》及《公司章程》等的有关规定和要求召开董事会会议，保障和发挥董事会的管理、决策职能。

（四）关于利益相关者：本公司尊重银行及其他债权人、职工、消费者等利益相关者的合法权利，并积极合作共同推动公司持续、稳健发展。

（五）关于信息披露与透明度：本公司严格按照《证券法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》等法律、法规和《公司章程》等内部管理制度的规定，及时、准确地履行信息披露义务，

公司能真实、准确、及时、完整地披露信息，没有虚假记载、误导性陈述和重大遗漏，确保所有投资者有平等机会获取公司信息，增加了公司透明度，切实发挥了保护中小投资者知情权的作用。公司治理与法律、行政法规和中国证监会关于上市公司治理的规定是否存在重大差异；如有重大差异，应当说明原因

□适用√不适用

二、公司控股股东、实际控制人在保证公司资产、人员、财务、机构、业务等方面独立性的具体措施，以及影响公司独立性而采取的解决方案、工作进度及后续工作计划

□适用√不适用控股股东、实际控制人及其控制的其他单位从事与公司相同或者相近业务的情况，以及同业竞争或者同业竞争情况发生较大变化对公司的影响、已采取的解决措施、解决进展以及后续解决计划

□适用√不适用控股股东、实际控制人及其控制的其他单位从事对公司构成重大不利影响的同业竞争情况

□适用√不适用

三、表决权差异安排在报告期内的实施和变化情况

□适用√不适用

四、红筹架构公司治理情况

□适用√不适用

五、董事和高级管理人员的情况

(一)现任及报告期内离任董事、高级管理人员和核心技术人员持股变动及薪酬情况

√适用□不适用

单位：股

姓名

其它情况说明

√适用□不适用

1、公司分别于2025年4月21日、2025年4月29日、2025年5月20日、2025年5月28日召开职工代表大会、第三届董事会第三十二次会议、2024年年度股东会及第四届董事会第一次会议，完成了公司第四届董事会换届选举及聘任新一届高级管理人员工作，任期自公司2024年年度股东会审议通过之日起至公司第四届董事会任期届满之日止。

2、公司于2025年10月17日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上披露了《关于聘任副总经理的公告》（公告编号：2025-042），董事会同意聘任HUANGJIXIN（黄继欣）先生担任公司副总经理职务，任期自董事会审议通过之日起至公司第四届董事会任期届满之日止。

3、公司于2025年12月30日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上披露了《关于聘任副总经理的公告》（公告编号：2025-048），董事会同意聘任刘猛先生担任公司副总经理职务，任期自董事会审议通过之日起至公司第四届董事会任期届满之日止。

(二)现任及报告期内离任董事和高级管理人员的任职情况

1、在股东单位任职情况

√适用□不适用

2、在其他单位任职情况

√适用□不适用

(三)董事、高级管理人员和核心技术人员薪酬情况

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

任职情况的说明董事、高级管理人员薪酬的决策程序

(四)公司董事高级管理人员和核心技术人员变动情况

√适用□不适用

(五)近三年受证券监管机构处罚的情况说明

√适用□不适用2024年1月6日，公司在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《关于公司董事收到中国证券监督管理委员会深圳监管局行政监管措施决定书的公告》（公告编号：2024-001），公司董事、高级管理人员刘健先生收到中国证券监督管理委员会深圳监管局下发的《关于对刘健采取责令改正措施的决定》（[2023]291号）。

刘健先生在收到行政监管措施决定书后高度重视，立即按照行政监管措施决定书的要求进行整改，并就此次超出减持计划数量减持股份的行为进行深刻反省，认真总结，汲取教训，今后将切实加强对《上市公司股东、董监高减持股份的若干规定》等法律法规及规范性文件的学习，强化规范运作意识，严格遵守相关规定，杜绝此类事件再次发生。

详细内容请查阅公司于2024年1月13日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的《关于中国证券监督管理委员会深圳监管局责令改正行政监管措施整改报告的公告》（公告编号：

2024-002）。

(六)其他

□适用√不适用

六、董事履行职责情况

(一)董事参加董事会和股东会的情况

连续两次未亲自出席董事会会议的说明

□适用√不适用

(二)董事对公司有关事项提出异议的情况

□适用√不适用

(三)其他

□适用√不适用

七、董事会下设专门委员会情况

√适用□不适用

(一)董事会下设专门委员会成员情况

(二)报告期内审计委员会召开5次会议

(三)报告期内提名委员会召开4次会议

(四)报告期内薪酬与考核委员会召开6次会议

(五)报告期内战略与ESG管理委员会召开1次会议

(六)存在异议事项的具体情况

□适用√不适用

八、审计委员会发现公司存在风险的说明

□适用√不适用审计委员会对报告期内的监督事项无异议。

九、报告期末母公司和主要子公司的员工情况

(一)员工情况

(二)薪酬政策

√适用□不适用

公司根据国家的劳动法律法规及当地政府的相关规定，再结合市场薪资水平和公司实际情况，通过进一步拓展员工职业上升通道，建立一套完善、科学、合理的薪酬体系，完善公司员工的成长机制，调动员工工作积极性，激励员工与公司共同努力，创造更大价值，共同促进企业长期发展。

公司实行以工作业绩和绩效表现为导向，作为年度调薪和晋升的准则。以此激励员工不断提高工作水平，在公司营造公平、公正、公开的竞争氛围，促进公司与员工个人共同发展，追求公司和员工收益双赢。

公司基于整体的薪酬福利框架，根据不同类别的人员制定不同的薪酬奖励：

1、管理团队、研发技术骨干和业务骨干：由固定薪资、项目奖金、专利奖金、绩效奖金、股权激励、津贴、福利组成；

2、其他员工：由固定薪资、绩效奖金、津贴、福利组成。

(三)培训计划

√适用□不适用

杰普特成长学院是公司战略落地的助推器，是推动内部变革的策源地，是多层次干部的孵化器。自2021年8月成立以来，遵循企业大学阶段式发展规律，以“体系化，标准化，平台化”标准建设课程体系和讲师体系。

1.依托线上学习平台，逐步完善各业务条线学习内容，结合线下课堂，以任务制推动讲师团队建设和员工学习习惯养成；

2.不断优化原有课程体系，改善学习体验，尝试行动学习，互助工作坊，沙盘游戏，户外拓展等新颖培训方式，激发员工学习兴趣，提高培训转化率；

3.持续贴近业务做内容创新，以项目制沉淀培训经验，以点带面，以面成形，建设有重大战略意义的标杆项目，真正为业务解决难题，为干部赋能。

(四)劳务外包情况

□适用√不适用

十、利润分配或资本公积金转增预案

(一)现金分红政策的制定、执行或调整情况

√适用□不适用

1、为进一步强化回报股东意识，健全利润分配制度，为股东提供持续、稳定、合理的投资回报，根据《中华人民共和国公司法》《关于进一步落实上市公司现金分红有关事项的通知》（证监发[2012]37号）、《上市公司监管指引第3号——上市公司现金分红》（中国证券监督管理委员会公告[2023]61号）、《上海证券交易所科创板上市公司自律监管指引第1号——规范运作》（上证发[2023]194号）等相关法律、法规、规范性文件及《公司章程》等相关规定，结合公司实际经营情况及未来发展需要，经第三届董事会第十九次会议审议通过，公司制订了《深圳市杰普特光电股份有限公司未来三年（2023年-2025年）股东分红回报规划》，并于2024年1月15日经公司2024年第一次临时股东大会审议通过。

2、公司于2025年3月24日召开了第三届董事会第三十一次会议、第三届监事会第二十四次会议，并于2025年5月20日召开2024年年度股东会，审议通过了《关于2024年度利润分配预案的议案》，公司拟以实施权益分派股权登记日登记的总股本扣减公司回购专用证券账户中股份为基数，向全体股东每10股派发现金红利4.2元（含税）。如在2024年度利润分配预案披露之日起至实施权益分派股权登记日期间，公司总股本扣除公司回购专用账户中股份的基数发生变动的，公司拟维持分配总额不变，相应调整每股分配比例。如后续总股本发生变化，将另行公告具体调整情况。具体内容详见公司于2025年3月25日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的《深圳市杰普特光电股份有限公司关于2024年度利润分配预案的公告》（公告编号：

2025-008）。

3、2025年6月17日，公司披露了《2024年年度权益分派实施公告》（公告编号：2025-024），确定每股派发现金红利为0.42元（含税），实际利润分配总额39,815,587.98元（含税，保留小数点后两位）。

4、2026年3月27日，公司召开第四届董事会第十一次会议，审议通过了《关于公司2025年年度利润分配预案的议案》。公司拟向全体股东每10股派发现金红利8.9元（含税）。若以公司截至2026年2月28日总股本95,049,423股计算，扣减回购专用账户的股数250,404股，合计拟派发现金红利84,371,126.91元（含税）。本次利润分配不送红股，不以公积金转增股本。在实施权益分派的股权登记日前公司总股本如发生变动的，拟维持分配总额不变，相应调整每股分配比例。本议案尚需提交公司2025年度股东会审议。

(二)现金分红政策的专项说明

√适用□不适用

(三)报告期内盈利且母公司可供股东分配利润为正，但未提出现金利润分配方案预案的，公司应

当详细披露原因以及未分配利润的用途和使用计划

□适用√不适用

(四)本报告期利润分配及资本公积金转增股本预案

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

(五)最近三个会计年度现金分红情况

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

十一、公司股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施的情况及其影响

(一)股权激励总体情况

√适用□不适用

1、报告期内股权激励计划方案

单位：元币种：人民币

2、报告期内股权激励实施进展

√适用□不适用

单位：股

3、报告期内股权激励考核指标完成情况及确认的股份支付费用

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

(二)相关激励事项已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的

√适用□不适用

其他说明

□适用√不适用员工持股计划情况

√适用□不适用

1、2023年11月24日，公司召开了第三届董事会第十八次会议，审议通过了《关于<深圳市杰普特光电股份有限公司2023年员工持股计划（草案）及其摘要>的议案》《关于<深圳市杰普特光电股份有限公司2023年员工持股计划管理办法>的议案》等相关议案，并于2023年12月11日经公司2023年第一次临时股东大会审议通过。

2024年2月29日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司上海分公司出具的《过户登记确认书》，“深圳市杰普特光电股份有限公司回购专用证券账户”所持有的公司股票共160,000股于2024年2月28日非交易过户至“深圳市杰普特光电股份有限公司-2023年员工持股计划”证券专用账户。

根据《深圳市杰普特光电股份有限公司2023年员工持股计划（草案）》的有关规定，本员工持股计划的存续期为36个月，自公司股东大会审议通过且公司公告最后一笔标的股票过户至员工持股计划名下之日起计算。本次员工持股计划所获标的股票解锁时点为自公司公告最后一笔标的股票过户至本次员工持股计划名下之日起满12个月，解锁股份数上限为本次员工持股计划所持标的股票总数的100%，实际解锁比例和数量根据员工个人业绩考核结果计算确定。

2、2024年8月29日，公司召开了第三届董事会第二十九次会议，审议通过了《关于<深圳市杰普特光电股份有限公司2024年员工持股计划（草案）及其摘要>的议案》《关于<深圳市杰普特光电股份有限公司2024年员工持股计划管理办法>的议案》等相关议案，并于2024年9月9日经公司2024年第四次临时股东大会审议通过。

2024年12月16日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司上海分公司出具的《过户登记确认书》，“深圳市杰普特光电股份有限公司回购专用证券账户”所持有的公司股票共200,000股于2024年12月13日非交易过户至“深圳市杰普特光电股份有限公司-2024年员工持股计划”证券专用账户。

根据《深圳市杰普特光电股份有限公司2024年员工持股计划（草案）》的有关规定，本员工持股计划的存续期为42个月，自公司股东大会审议通过且公司公告最后一笔标的股票过户至员工

持股计划名下之日起计算。本次员工持股计划所获标的股票分三期解锁，解锁时点分别为自公司公告最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日起满12个月、24个月、36个月，每期解锁的标的股票比例分别为30%、30%、40%，各期具体解锁比例和数量根据公司业绩考核指标和持有人考核结果计算确定。其他激励措施

□适用√不适用

(三)董事、高级管理人员和核心技术人员报告期内被授予的股权激励情况

1、股票期权

□适用√不适用

2、第一类限制性股票

□适用√不适用

3、第二类限制性股票

√适用□不适用

单位：股

(四)报告期内对高级管理人员的考评机制，以及激励机制的建立、实施情况

√适用□不适用公司建立了符合现代企业管理的科学考核评价机制，规范了高级管理人员的考核评价内容和流程，将高管的工作业绩与绩效薪酬挂钩，根据高级管理人员年度工作业绩考核结果，兑现其绩效薪酬，有效地激发公司高级管理人员的积极性与创造性，提升了公司治理水平。

十二、报告期内的内部控制制度建设及实施情况

√适用□不适用

内容详见公司于2026年3月28日在上交所网站（www.sse.com.cn）披露的《2025年度内部控制评价报告》。报告期内部控制存在重大缺陷情况的说明

□适用√不适用

十三、报告期内对子公司的管理控制情况

√适用□不适用

公司经营管理层确定整体战略目标，分解至各子公司，子公司须按时按质完成；加强对各子公司重要岗位人员的选用、任免和考核；建立《重大信息内部报告制度》等制度，并通过持续推进OA系统、ERP系统上线等，加强对子公司内部管理控制与协同，提高子公司经营管理水平。对子公司的管理控制存在异常的风险提示

□适用√不适用

十四、内部控制审计报告的相关情况说明

√适用□不适用

内容详见公司于2026年3月28日在上交所网站（www.sse.com.cn）披露的《2025年度内部控制审计报告》。是否披露内部控制审计报告：是内部控制审计报告意见类型：标准的无保留意见报告期或上年度是否被出具内部控制非标准审计意见

□是√否

十五、上市公司治理专项行动自查问题整改情况

无。

十六、董事会有关ESG情况的声明

本公司董事会高度重视社会责任对企业的重要作用，要求公司按照可持续发展的经营理注重环境保护，承担企业社会责任，并开展与利益相关方广泛的沟通与合作，不断提升公司管理水平。与社会责任相关的详细内容，敬请查阅公司后续于公司官方网站（https://www.jptoe.com/）披露的《深圳市杰普特光电股份有限公司2025年可持续发展报告》。

十七、ESG整体工作成果

√适用□不适用

(一)本年度具有行业特色的ESG实践做法

√适用□不适用

公司严格按照中国国家标准GB/T36001-2015《社会责任报告编写指南》、全球可持续发展标准委员会《GRI可持续发展报告标准》（GRIStandards）、中国社会科学院《中国企业社会责任报告编制指南》(CASS-CSR4.0)、联合国可持续发展目标（SDGs）等监管要求，积极履行披露义务，

按时发布社会责任报告，力求信息真实、准确、完整、及时，为投资者和社会公众提供更全面的公司信息。

(二)本年度ESG评级表现

□适用√不适用

(三)本年度被ESG主题指数基金跟踪情况

□适用√不适用

十八、纳入环境信息依法披露企业名单的上市公司及其主要子公司的环境信息情况

□适用√不适用其他说明

□适用√不适用

十九、社会责任工作情况

(一)主营业务社会贡献与行业关键指标

详见公司后续于公司官方网站（https://www.jptoe.com）披露的《深圳市杰普特光电股份有限公司2025年可持续发展报告》。

(二)推动科技创新情况

详见本报告“第三节管理层讨论与分析”之“三、报告期内核心竞争力分析”之“（三）核心技术与研发进展”。

(三)遵守科技伦理情况

公司始终将遵守科技伦理视为企业发展的基石，致力于在技术创新和业务拓展中坚守伦理底线。公司在研发和应用新技术时，严格遵循伦理原则，确保技术的使用不会对社会、环境和人类造成负面影响。我们积极倡导负责任的创新，确保每一项技术的研发和应用都经过严格的伦理评估。公司鼓励员工在工作中秉持诚信、公正和透明的原则，尊重知识产权，保护用户隐私，避免技术滥用和误导性宣传。

(四)数据安全与隐私保护情况

报告期内，公司进一步加大在信息安全管理方面的资源投入，不断提升信息安全保护力度。公司以《深圳市杰普特光电股份有限公司保密制度》为基础，对涉密信息和资产进行机密等级分类，并要求员工在使用网络时遵守国家有关法律、行政法规，严格执行安全保密制度。

报告期内，公司制定了以下策略来保护公司的数据安全：

（1）IT机房安全策略：公司建立独立的集中IT机房。所有服务器、核心路由、核心交换机、UPS、外网访问设备、网络安全设备等都部署在IT机房中。IT机房配备了精密空调、UPS、温湿度监控、自动灭火系统设备，具备24小时不间断监控摄像。

（2）IT机房运行安全策略：建立了完善的机房管理制度；配置专人进行机房管理，进行日常机房环境巡查及设备安全性巡查并配备电子门禁；24小时不间断监控防止其他无关人员进入；应用高标准的防火墙保护公司内部不受外部攻击和潜入；应用专业热备份数据服务器保护公司重要文件及数据；应用专业上网行为管理对内网用户的上网行为进行精细化管理，对信息安全事件进行事前审查与预警、事中检查与报告以及事后调查与问责避免泄密事件；建立完备的安全管理制度，防止非法进入计算机控制室和各种偷窃、破坏活动的发生。

(五)从事公益慈善活动的类型及贡献

1.从事公益慈善活动的具体情况

√适用□不适用

对外捐赠方面：

2025年6月，公司向深圳慈善会捐赠22.9万元，用于定向支持微光同行罕见病公益计划项目；

2025年12月，公司向湖北民族大学捐赠15万元，帮助湖北民族大学建设科研实践平台，增强实践育人的成效。

公益项目方面：

2025年6月，公司委托惠州市立标企业管理服务有限公司采购电脑一批，用于仲恺高新区陈江东江小学开展科技助学公益项目；

2025年8月，公司与深圳市职工发展基金会一道，在全区职工群体中开展“深工有爱·情暖龙华”活动，为龙华区新就业形态劳动者、困难边缘职工和困难职工子女等有需要的职工和家庭提供及时、有效的援助，开展慰问关爱、赋能成长等职工公益活动；

2025年11月，公司以基金名义开展“困境人群医疗救助”项目，项目主要内容：为经二级及以上医院确诊，残疾、突发疾病/意外、患有罕见病或需长期治疗慢性病的患者提供医疗救助，能及时获得有效的治疗，缓解其经济压力。

乡村振兴方面：

2025年12月，公司向深圳市龙华区慈善会捐赠2万元用于2025年广东“6·30”助力乡村振兴活动项目。

2.巩固拓展脱贫攻坚成果、乡村振兴等工作具体情况

√适用□不适用

具体说明

√适用□不适用

2025年12月，公司向深圳市龙华区慈善会捐赠2万元用于2025年广东“6·30”助力乡村振兴活动项目。

(六)股东和债权人权益保护情况

公司始终重视股东特别是中小股东利益，根据《公司法》《证券法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》《上海证券交易所科创板上市公司自律监管指引第1号——规范运作》等法律法规、规范性文件要求，结合公司实际情况，建立并不断完善内部控制治理体系，推进公司规范化运作，保证公司所有股东及债权人能够公平、公正、公开的享有权益。

报告期内，公司严格履行信息披露义务，做到信息披露工作的真实、准确、及时、完整，同时向所有投资者公开披露信息，保证所有股东均有平等的机会获得信息。公司按照分红政策的要求制定分红方案，重视对投资者的合理投资回报，以维护广大股东合法权益。

(七)职工权益保护情况

公司高度重视员工权益保护工作，建立了较完备的员工权益保障制度体系，涉及员工休息休假、薪酬福利、职业危害岗位员工职业健康体检等人力资源制度，以及办公区人员安全、办公设备安全、办公环境安全等方面的管理制度。公司严格遵守《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规及相关规定进行招人用人，并向员工提供行业内具有竞争力的薪酬，确保员工获得合理报酬。

公司在职业健康安全方面以最高管理者承诺核准职业健康安全方针，全体人员参与职业健康安全管理和绩效改善。公司对每道工序、岗位、作业场所、设备设施、项目在投入前进行危险识别和评价，以对风险进行防范，采取相应措施，达到可许可的范畴内。对职业健康安全管理不断修正和改善，以符合法规和体系的要求，符合公司的发展。对存在有危害的岗位每年组织员工进行职业健康体检，保障员工的身体健康，消除职业性危害，预防职业病的发生。

员工持股情况

注：上表仅统计公司员工通过股权激励计划、员工持股计划及员工持股平台持有公司股份的情况，员工自行通过二级市场交易本公司股份的情况未统计在内。

(八)供应商、客户和消费者权益保护情况

公司一直以来，以诚信为基础，以“诚信创新，心怀梦想，追求卓越，协同共赢”的核心价值观，以平等互利的商业原则与供应商、客户建立合作关系，加强协作，实现协同共赢。公司注重与客户的沟通，通过与客户的交流，了解客户的需求，及时为客户提供优质服务。公司建立了完善的供应链内控管理制度，对供应商选择、采购流程、存货管理等事项有明确的流程制定规定和相应的供应链数字化信息系统平台。公司相关部门之间相互联动，确保产品交期及时、产品质量可控等。公司以产能、工艺、交期、品质、商务等综合指标来选择合格供应商，并通过协作，帮助供应商成长，形成长期稳定的合作关系。公司生产管理部门根据销售订单、预测订单及库存情况制定采购计划，确保产品交期及时、质量可控、存货合理。公司遵循协同共赢和诚实守信的原则，本着公平合作的宗旨，充分尊重并保护供应商、客户和消费者的合法权益，从而建立良好合作伙伴关系。供应链一直在不断求变革、集众智、汇众力，构建安全、可靠、高效的供应链，提升供应链核心竞争力，为客户提供更好的交付服务和体验。

1、协同共赢：坚持协同共赢的合作理念，与供应商从商务、技术、质量、创新等多维度深度交流，长期与供应商保持良好的合作关系。持续增强公司产品的市场竞争力，提升产品质量和降低材料成本。

2、供应商管理：择优甄选供应商，对供应商的资质进行科学分级管理；对物料进行严格测试、验证、小批量试用。与供应商签订合作协议、质量保证协议、环保等社会责任协议。通过绩效评价体系，将供应商的服务、供货能力、成本、质量、环境、技术等方面动态管理，不断优化和发展供应商资源。

3、供应链安全：研发方面做到高兼容、可替代，增加供应链的选择宽度，优中选优；同时加强与头部供应链企业的战略合作；并强化预测能力，提高供应链柔性和快速响应。

4、阳光采购：公司实施数字化信息系统，打造高效、透明的阳光采购信息系统，使采购更加规范、智能、便捷、高效。

(九)产品安全保障情况

公司通过ISO9001和ISO14001的国际体系认证，基于体系标准要求开展各项运营工作，并通过欧盟CE各项适用指令、IEC/ISO产品标准、美国FDA等认证确保产品合规性与质量水准保

证。公司持续开展内部审核、管理评审、外部审核以及日常监督、培训学习等活动，确保质量管理体系的有效运行，具备为顾客稳定提供符合要求的产品和服务的能力。

(十)知识产权保护情况公司严格遵循《中华人民共和国专利法》《中华人民共和国著作权法》《中华人民共和国商标法》等法律法规，并在此基础上建立了高效的知识产权保护和管理体系。公司高度重视知识产权建设工作，建立健全公司知识产权管理制度，从知识产权培训、知识产权奖励、加强产学研合作等方面着手，不断实现各类知识产权申请数量和质量的突破。

(十一)在承担社会责任方面的其他情况

√适用□不适用

公司在自身业务发展的同时，深刻意识到企业应承担的社会责任。我们充分发挥产品及服务的优良品质及技术优势，利用激光加工替代老式加工方式，提高能源使用效率、减少污染，回馈社会。

公司始终坚持可持续发展理念，将低碳节能减排、应对气候变化融入企业运营、产品及服务当中。我们积极响应国家“碳达峰、碳中和”号召，聚焦协同办公及无纸化办公，打造智慧办公生态，用技术赋能企业低碳数字化转型，实现节能减排、降本增效。

二十、其他公司治理情况

(一)党建情况

√适用□不适用

公司党支部积极开展党建交流活动，报告期内组织公司党员开展月度党建工作交流活动，党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到充分发挥。公司积极探索把坚持党的领导与上市公司规范治理结合起来，把党组织体系融入到上市公司治理架构中。

(二)投资者关系及保护

开展投资者关系管理及保护的具体情况

√适用□不适用

公司高度重视投资者关系管理工作，公司信息披露的指定网站为上海证券交易所网站（www.sse.com.cn），公司信息披露的指定报刊为《中国证券报》《上海证券报》《证券时报》《证券日报》，确保公司所有股东能够公平地获取公司信息。同时，公司通过投资者联系信箱和专线咨询电话、在投资者关系互动平台进行网上交流、接待投资者现场调研等多种形式与投资者进行沟通交流，积极维护公司与投资者良好关系，提高公司信息透明度，保障全体股东特别是中小股东的合法权益。其他方式与投资者沟通交流情况说明

□适用√不适用

(三)信息披露透明度

√适用□不适用

公司严格按照《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》等相关法律法规、规范性文件的要求，真实、准确、完整、及时地披露公司重大信息，坚持公平、公正、公开的原则，避免选择性信息披露情况的发生，维护中小投资者利益。

(四)机构投资者参与公司治理情况

√适用□不适用

报告期内，公司共召开2次股东会，其中机构投资者参与投票2次，参与率100%。公司还利用业绩说明会、投资者交流会等多元化的沟通渠道，与投资者保持良好沟通，积极听取投资者对公司提出的意见和建议，不断完善公司的法人治理结构。

(五)反商业贿赂及反贪污机制运行情况

√适用□不适用

公司持续强化企业商业道德建设，始终恪守《中华人民共和国反洗钱法》《中华人民共和国反不正当竞争法》等法律法规的要求，在公司内部建立了反贪腐/举报保护制度、匿名举报保护制度等，坚决杜绝贪污、贿赂等不法商业行为的发生。

反贪腐：公司鼓励实名及匿名举报，在与商业伙伴的协议及其他各类商务场合，均公开发布有公司审计、法务举报电话/邮箱，相关投诉举报渠道对内对外完全公开，同时对举报人信息、举报内容信息实行严格保密，保证举报人的隐私和信息安全。

举报保护制度：对于能够接收到举报信息的人员实行必要最小原则，即非必要不知情，最小范围内知情；同时对相关涉密人员进行定期培训和宣导，保守秘密是开展反舞弊工作的第一原则，对泄露秘密的行为和人员零容忍。

(六)其他公司治理情况

□适用√不适用

二十一、其他

□适用√不适用

第五节重要事项

一、承诺事项履行情况

(一)公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及公司等承诺相关方在报告期内或持续到报告期内的承诺事项

√适用□不适用

(二)公司资产或项目存在盈利预测，且报告期仍处在盈利预测期间，公司就资产或项目是否达到原盈利预测及其原因作出说明

□已达到□未达到√不适用

(三)业绩承诺情况

□适用√不适用业绩承诺变更情况

□适用√不适用其他说明

□适用√不适用

二、报告期内控股股东及其他关联方非经营性占用资金情况

□适用√不适用

三、违规担保情况

□适用√不适用

四、公司董事会对会计师事务所“非标准意见审计报告”的说明

□适用√不适用

五、公司对会计政策、会计估计变更或重大会计差错更正原因和影响的分析说明

（一）公司对会计政策、会计估计变更原因及影响的分析说明

□适用√不适用

（二）公司对重大会计差错更正原因及影响的分析说明

□适用√不适用

（三）与前任会计师事务所进行的沟通情况

□适用√不适用

（四）审批程序及其他说明

□适用√不适用

六、聘任、解聘会计师事务所情况

单位：元币种：人民币

聘任、解聘会计师事务所的情况说明

√适用□不适用公司分别于2025年3月24日、2025年5月20日召开了第三届董事会第三十一次会议、2024年年度股东会，审议通过了《关于续聘2025年度审计机构的议案》，同意公司续聘致同会计师事务所（特殊普通合伙）为公司2025年度审计机构。审计期间改聘会计师事务所的情况说明

□适用√不适用审计费用较上一年度下降20%以上（含20%）的情况说明

□适用√不适用

七、面临退市风险的情况

(一)导致退市风险警示的原因

□适用√不适用

(二)公司拟采取的应对措施

□适用√不适用

(三)面临终止上市的情况和原因

□适用√不适用

八、破产重整相关事项

□适用√不适用

九、重大诉讼、仲裁事项

□本年度公司有重大诉讼、仲裁事项√本年度公司无重大诉讼、仲裁事项

十、上市公司及其董事、高级管理人员、控股股东、实际控制人涉嫌违法违规、受到处罚及整改情况

√适用□不适用具体内容详见本报告“第四节公司治理、环境和社会”之“五、董事和高级管理人员的情况”之“（五）近三年受证券监管机构处罚的情况说明”。

十一、报告期内公司及其控股股东、实际控制人诚信状况的说明

√适用□不适用报告期内，公司及其控股股东、实际控制人不存在未履行法院生效判决、数额较大到期债务未清偿等不良诚信状况，不存在受到其他与证券市场相关的行政处罚或刑事处罚的情况。

十二、重大关联交易

(一)与日常经营相关的关联交易

1、已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的事项

□适用√不适用

2、已在临时公告披露，但有后续实施的进展或变化的事项

√适用□不适用公司于2025年3月24日召开第三届董事会第三十一次会议、第三届监事会第二十四次会议，审议通过了《关于预计2025年度日常关联交易的议案》。具体内容详见公司于2025年3月25日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的《深圳市杰普特光电股份有限公司关于预计2025年度日常关联交易的公告》（公告编号：2025-005）。

3、临时公告未披露的事项

□适用√不适用

(二)资产或股权收购、出售发生的关联交易

1、已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的事项

√适用□不适用

2、已在临时公告披露，但有后续实施的进展或变化的事项

□适用√不适用

3、临时公告未披露的事项

□适用√不适用

4、涉及业绩约定的，应当披露报告期内的业绩实现情况

□适用√不适用

(三)共同对外投资的重大关联交易

1、已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的事项

□适用√不适用

2、已在临时公告披露，但有后续实施的进展或变化的事项

□适用√不适用

3、临时公告未披露的事项

□适用√不适用

(四)关联债权债务往来

1、已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的事项

□适用√不适用

2、已在临时公告披露，但有后续实施的进展或变化的事项

□适用√不适用

3、临时公告未披露的事项

□适用√不适用

(五)公司与存在关联关系的财务公司、公司控股财务公司与关联方之间的金融业务

□适用√不适用

(六)其他

□适用√不适用

十三、重大合同及其履行情况

(一)托管、承包、租赁事项

1、托管情况

□适用√不适用

2、承包情况

□适用√不适用

3、租赁情况

□适用√不适用

(二)担保情况

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

报告期内担保发生额合计（不包括对子公司的担保）

(三)委托他人进行现金资产管理的情况

1、委托理财情况

(1).委托理财总体情况

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

其他情况

□适用√不适用

(2).单项委托理财情况

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

其他情况

□适用√不适用

(3).委托理财减值准备

□适用√不适用

2、委托贷款情况

(1).委托贷款总体情况

□适用√不适用其他情况

□适用√不适用

(2).单项委托贷款情况

□适用√不适用其他情况

□适用√不适用

(3).委托贷款减值准备

□适用√不适用

3、其他情况

□适用√不适用

(四)其他重大合同

□适用√不适用

十四、募集资金使用进展说明

□适用√不适用

十五、其他对投资者作出价值判断和投资决策有重大影响的重大事项的说明

□适用√不适用

第六节股份变动及股东情况

一、股本变动情况

(一)股份变动情况表

1、股份变动情况表报告期内，公司股份总数及股本结构未发生变化。

2、股份变动情况说明

□适用√不适用

3、股份变动对最近一年和最近一期每股收益、每股净资产等财务指标的影响（如有）

□适用√不适用

4、公司认为必要或证券监管机构要求披露的其他内容

□适用√不适用

(二)限售股份变动情况

□适用√不适用

二、证券发行与上市情况

(一)截至报告期内证券发行情况

□适用√不适用截至报告期内证券发行情况的说明（存续期内利率不同的债券，请分别说明）：

□适用√不适用

(二)公司股份总数及股东结构变动及公司资产和负债结构的变动情况

□适用√不适用

三、股东和实际控制人情况

(一)股东总数

存托凭证持有人数量

□适用√不适用

(二)截至报告期末前十名股东、前十名流通股东（或无限售条件股东）持股情况表

单位：股

持股5%以上股东、前十名股东及前十名无限售流通股股东参与转融通业务出借股份情况

□适用√不适用前十名股东及前十名无限售流通股股东因转融通出借/归还原因导致较上期发生变化

□适用√不适用前十名有限售条件股东持股数量及限售条件

□适用√不适用截至报告期末公司前十名境内存托凭证持有人情况表

□适用√不适用持股5%以上存托凭证持有人、前十名存托凭证持有人及前十名无限售条件存托凭证持有人参与转融通业务出借股份情况

□适用√不适用前十名存托凭证持有人及前十名无限售条件存托凭证持有人因转融通出借/归还原因导致较上期发生变化

□适用√不适用前十名有限售条件存托凭证持有人持有数量及限售条件

□适用√不适用

(三)截至报告期末表决权数量前十名股东情况表

□适用√不适用

(四)战略投资者或一般法人因配售新股/存托凭证成为前十名股东

□适用√不适用

(五)首次公开发行战略配售情况

1、高级管理人员与核心员工设立专项资产管理计划参与首次公开发行战略配售持有情况

□适用√不适用

2、保荐机构相关子公司参与首次公开发行战略配售持股情况

□适用√不适用

四、控股股东及实际控制人情况

(一)控股股东情况

1、法人

□适用√不适用

2、自然人

√适用□不适用

3、公司不存在控股股东情况的特别说明

□适用√不适用

4、报告期内控股股东变更情况的说明

□适用√不适用

5、公司与控股股东之间的产权及控制关系的方框图

√适用□不适用

(二)实际控制人情况

1、法人

□适用√不适用

2、自然人

√适用□不适用

3、公司不存在实际控制人情况的特别说明

□适用√不适用

4、报告期内公司控制权发生变更的情况说明

□适用√不适用

5、公司与实际控制人之间的产权及控制关系的方框图

√适用□不适用

6、实际控制人通过信托或其他资产管理方式控制公司

□适用√不适用

(三)控股股东及实际控制人其他情况介绍

□适用√不适用

五、公司控股股东或第一大股东及其一致行动人累计质押股份数量占其所持公司股份数量比例

达到80%以上

□适用√不适用

六、其他持股在百分之十以上的法人股东

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

七、股份/存托凭证限制减持情况说明

□适用√不适用

八、股份回购在报告期的具体实施情况

□适用√不适用

九、优先股相关情况

□适用√不适用

第七节债券相关情况

一、公司债券（含企业债券）和非金融企业债务融资工具

□适用√不适用

二、可转换公司债券情况

□适用√不适用

第八节财务报告

一、审计报告

√适用□不适用

审计报告

致同审字（2026）第441A005830号深圳市杰普特光电股份有限公司全体股东：

一、审计意见我们审计了深圳市杰普特光电股份有限公司（以下简称杰普特公司）财务报表，包括2025年12月31日的合并及公司资产负债表，2025年度的合并及公司利润表、合并及公司现金流量表、合并及公司股东权益变动表以及相关财务报表附注。我们认为，后附的财务报表在所有重大方面按照企业会计准则的规定编制，公允反映了杰普特公司2025年12月31日的合并及公司财务状况以及2025年度的合并及公司的经营成果和现金流量。

二、形成审计意见的基础我们按照中国注册会计师审计准则的规定执行了审计工作。审计报告的“注册会计师对财务报表审计的责任”部分进一步阐述了我们在这些准则下的责任。按照中国注册会计师职业道德守则，我们独立于杰普特公司，并履行了职业道德方面的其他责任。我们相信，我们获取的审计证据是充分、适当的，为发表审计意见提供了基础。

三、关键审计事项关键审计事项是我们根据职业判断，认为对本期财务报表审计最为重要的事项。这些事项的应对以对财务报表整体进行审计并形成审计意见为背景，我们不对这些事项单独发表意见。

（一）收入确认相关信息披露详见财务报表附注三-25和附注五-41。

1、事项描述杰普特公司主要从事激光器、激光/光学智能装备产品、光纤器件的生产和销售，杰普特公司将货物发至客户，经客户验收或签收后确认收入。杰普特公司本期销售收入为207,402.43万元，由于

收入是杰普特公司的关键业绩指标之一，对杰普特公司经营成果影响重大，产生错报的固有风险较高，因此我们将收入确认识别为关键审计事项。

2、审计应对针对收入确认，我们实施了以下主要审计程序：

（1）了解并评价了杰普特公司与收入确认有关的内部控制设计的有效性，并对关键控制运行的有效性进行了测试；

（2）与管理层进行沟通，了解行业政策、市场环境对杰普特公司业绩的影响；

（3）获取并了解与收入确认相关的会计政策，复核并评估与产品销售收入确认有关的控制权转移时点、交易价格计量等是否符合企业会计准则的要求；

（4）对主要客户、不同产品类型的收入以及毛利情况执行了分析程序，并与同行业比较分析，结合行业特征识别和调查异常波动，分析收入的整体合理性；

（5）对本期记录的收入交易进行抽查，核对销售合同或订单、销售发票、出库单、产品运输单、客户签收单、出口报关单、验收单等，评价相关收入确认的真实性和准确性；

（6）对本期大额交易进行了函证；

（7）对临近资产负债表日前后记录的收入交易进行抽查，核对验收单及其他支持性文件，以评价收入是否在恰当的会计期间确认；

（8）对期后回款情况进行了检查，进一步核实了销售的真实性。

（二）应收账款坏账准备的计提

相关信息披露详见财务报表附注三-11、附注三-20和附注五-4。

1、事项描述

截至2025年12月31日，杰普特公司的应收账款余额为55,437.17万元，坏账准备金额为2,631.27万元，杰普特公司管理层（以下简称管理层）以预期信用损失为基础，对应收账款进行减值测试并确认坏账准备。由于应收账款坏账准备的计提涉及管理层运用重大会计估计和判断，且其金额对财务报表影响较为重大，因此我们将应收账款坏账准备的计提识别为关键审计事项。

2、审计应对

针对应收账款坏账准备的计提，我们实施了以下主要审计程序：

（1）了解并评价了管理层与应收账款坏账准备的计提有关的内部控制设计的有效性，并对关键控制运行的有效性进行了测试；

（2）了解了杰普特公司的信用政策、行业特点及信用风险特征，获取了管理层评估应收账款是否发生减值以及确认预期损失率所依据的数据及相关资料，检查杰普特公司应收账款的账龄迁徙情况、客户信誉情况及经营情况、预期信用损失判断等，分析杰普特公司应收账款预期信用损失的计量模型，结合获取的资料，评估了模型中重大假设和关键参数的合理性以及信用风险组合划分方法的恰当性；

（3）对于单项计提坏账准备的应收账款，独立测试其可收回性，检查相关的支持性证据，包括期后收款、客户的信用历史、经营情况和还款能力。

（4）执行了应收账款函证程序及期后回款情况检查，评价管理层应收账款坏账准备计提的合理性。

（三）存货跌价准备的计提

相关信息披露详见财务报表附注三-13和附注五-8。

1、事项描述

截至2025年12月31日，杰普特公司合并财务报表存货账面余额78,982.19万元，存货跌价准备为8,161.66万元，由于杰普特公司存货余额重大、且存货跌价准备的计提涉及管理层的重要会计估计和判断，因此，我们将存货跌价准备的计提识别为关键审计事项。

2、审计应对

针对存货跌价准备的计提，我们实施了以下主要审计程序：

（1）了解、评价并测试了与存货跌价准备计提相关的关键内部控制设计和执行的有效性；

（2）对公司的存货实施监盘及函证程序，检查存货的数量及状况；

（3）了解存货的库龄及周转情况，结合存货的状况，对库龄较长的存货进行分析性复核，评估存货跌价准备是否合理；

（4）获取并复核了发出商品明细表，检查相关合同或协议等，在选取样本的基础上对发出商品进行盘点及函证；

（5）复核管理层计算可变现净值所涉及的重要假设；

（6）获取杰普特公司存货跌价准备计算表，执行存货减值测试，评价存货跌价准备计提是否充分，复核存货跌价准备的计算过程是否正确；

（7）检查以前年度计提的存货跌价准备在本年度的变化情况，分析及评价存货跌价准备变化的合理性。

四、其他信息

杰普特公司管理层对其他信息负责。其他信息包括杰普特公司2025年年度报告中涵盖的信息，但不包括财务报表和我们的审计报告。

我们对财务报表发表的审计意见不涵盖其他信息，我们也不对其他信息发表任何形式的鉴证结论。

结合我们对财务报表的审计，我们的责任是阅读其他信息，在此过程中，考虑其他信息是否与财务报表或我们在审计过程中了解到的情况存在重大不一致或者似乎存在重大错报。

基于我们已执行的工作，如果我们确定其他信息存在重大错报，我们应当报告该事实。在这方面，我们无任何事项需要报告。

五、管理层和治理层对财务报表的责任

杰普特公司管理层负责按照企业会计准则的规定编制财务报表，使其实现公允反映，并设计、执行和维护必要的内部控制，以使财务报表不存在由于舞弊或错误导致的重大错报。

在编制财务报表时，管理层负责评估杰普特公司的持续经营能力，披露与持续经营相关的事项（如适用），并运用持续经营假设，除非管理层计划清算杰普特公司、终止运营或别无其他现实的选择。

治理层负责监督杰普特公司的财务报告过程。

六、注册会计师对财务报表审计的责任

我们的目标是对财务报表整体是否不存在由于舞弊或错误导致的重大错报获取合理保证，并出具包含审计意见的审计报告。合理保证是高水平的保证，但并不能保证按照审计准则执行的审计在某一重大错报存在时总能发现。错报可能由于舞弊或错误导致，如果合理预期错报单独或汇总起来可能影响财务报表使用者依据财务报表作出的经济决策，则通常认为错报是重大的。

在按照审计准则执行审计工作的过程中，我们运用职业判断，并保持职业怀疑。同时，我们也执行以下工作：

（1）识别和评估由于舞弊或错误导致的财务报表重大错报风险，设计和实施审计程序以应对这些风险，并获取充分、适当的审计证据，作为发表审计意见的基础。由于舞弊可能涉及串通、伪造、故意遗漏、虚假陈述或凌驾于内部控制之上，未能发现由于舞弊导致的重大错报的风险高于未能发现由于错误导致的重大错报的风险。

（2）了解与审计相关的内部控制，以设计恰当的审计程序。

（3）评价管理层选用会计政策的恰当性和作出会计估计及相关披露的合理性。

（4）对管理层使用持续经营假设的恰当性得出结论。同时，根据获取的审计证据，就可能导致对杰普特公司的持续经营能力产生重大疑虑的事项或情况是否存在重大不确定性得出结论。如果我们得出结论认为存在重大不确定性，审计准则要求我们在审计报告中提请报表使用者注意财务报表中的相关披露；如果披露不充分，我们应当发表非无保留意见。我们的结论基于截至审计报告日可获得的信息。然而，未来的事项或情况可能导致杰普特公司不能持续经营。

（5）评价财务报表的总体列报、结构和内容，并评价财务报表是否公允反映相关交易和事项。

（6）就杰普特公司中实体或业务活动的财务信息获取充分、适当的审计证据，以对财务报表发表意见。我们负责指导、监督和执行集团审计，并对审计意见承担全部责任。

我们与治理层就计划的审计范围、时间安排和重大审计发现等事项进行沟通，包括沟通我们在审计中识别出的值得关注的内部控制缺陷。

我们还就已遵守与独立性相关的职业道德要求向治理层提供声明，并与治理层沟通可能被合理认为影响我们独立性的所有关系和其他事项，以及相关的防范措施（如适用）。

从与治理层沟通过的事项中，我们确定哪些事项对本期财务报表审计最为重要，因而构成关键审计事项。我们在审计报告中描述这些事项，除非法律法规禁止公开披露这些事项，或在极少

数情形下，如果合理预期在审计报告中沟通某事项造成的负面后果超过在公众利益方面产生的益处，我们确定不应在审计报告中沟通该事项。

致同会计师事务所（特殊普通合伙）中国注册会计师：

（项目合伙人）中国·北京中国注册会计师：

二〇二六年三月二十七日

二、财务报表

合并资产负债表2025年12月31日编制单位：深圳市杰普特光电股份有限公司

单位：元币种：人民币

公司负责人：黄治家主管会计工作负责人：CHENGXUEPING（成学平）会计机构负责人：杨浪先

母公司资产负债表2025年12月31日编制单位：深圳市杰普特光电股份有限公司

单位：元币种：人民币

公司负责人：黄治家主管会计工作负责人：CHENGXUEPING（成学平）会计机构负责人：杨浪先

合并利润表2025年1—12月

单位：元币种：人民币

本期发生同一控制下企业合并的，被合并方在合并前实现的净利润为：0元,上期被合并方实现的净利润为：0元。公司负责人：黄治家主管会计工作负责人：CHENGXUEPING（成学平）会计机构负责人：

杨浪先

母公司利润表2025年1—12月

单位：元币种：人民币

公司负责人：黄治家主管会计工作负责人：CHENGXUEPING（成学平）会计机构负责人：杨浪先

合并现金流量表2025年1—12月

单位：元币种：人民币

公司负责人：黄治家主管会计工作负责人：CHENGXUEPING（成学平）会计机构负责人：

杨浪先

母公司现金流量表2025年1—12月

单位：元币种：人民币

公司负责人：黄治家主管会计工作负责人：CHENGXUEPING（成学平）会计机构负责人：杨浪先

合并所有者权益变动表

2025年1—12月

单位：元币种：人民币