中信证券股份有限公司 关于江苏天奈科技股份有限公司 核心技术人员离职的核查意?

中信证券股份有限公司(以下简称“中信证券”或“保荐人”)作为江苏天奈科 技股份有限公司(以下简称“天奈科技”或“公司”)2022 年度向特定对象发?A 股 股票项?的保荐人,根据《中华人?共和国公司法》 《中华人?共和国证券法》《证 券发?上市保荐业务管理办法》及《上海证券交易所科创板股票上市规则》等有 关规定,对天奈科技核心技术人员离职的事项进?了审慎核查,核查情况及核查 意?如下:

一、核心技术人员离职的具体情况

公司核心技术人员林暐国先?因个人原因申请辞去所任公司职务,并于近? 办理完成离职手续。林暐国先?离职后将不再担任公司任何职务。

(一)核心技术人员的具体情况

林暐国,男,中国台湾籍,汉族,1982 年12 ?出?,化学工程硕士,拥有 境外居留权。2015 年12 ??今就职于天奈科技,担任研发经理。作为公司核心 技术人员之一,主要负责公司?锂电项?研发工作。

截?本核查意?出具?,林暐国先?未直接持有公司股票,通过镇江新奈智 汇科技服务企业(有限合伙)及镇江新奈普乐科技服务企业(有限合伙)间接持 有公司股份共计15,133 股。

(二)参与的研发项?

林暐国先?在公司任职期间参与研发项?工作,?前已经完成工作交接,其 离职不会对项?的研发进程产?不利影响。

(三)保密及竞业限制情况

根据公司与林暐国先?签署的《劳动合同》《保密合同》《竞业限制协议书》,

双?对保密内容、竞业限制事项以及权利与义务进?了明确的约定。林暐国先? 对其知悉的公司商业秘密负有保密义务。

截?本核查意?出具?,公司未发现林暐国先?存在违反《保密合同》《竞 业限制协议书》中相关约定的情形。

二、核心技术人员离职对公司的影响

公司通过?期技术积累和发展,培养了一支具备持续创新能力、技能全?、 经验丰富的研发团队,形成了良好的人才梯队基础,不存在对特定核心技术人员 的单一依赖。

截?2022 年末、2023 年末、2024 年末,公司研发人员数量分别为168 人、229 人、242 人(截?2024 年末博士人员数量为20 人),占公司员工总人数?例分别 为21.24%、31.16%及29.37%,公司研发人员数量稳定增?。

截?本核查意?出具?,公司核心技术人员为8 人,具体核心技术人员变动 情况如下:

期间 核心技术人员

本次变动前 TAO ZHENG(郑涛)、MEIJIE ZHANG(张美杰)、岳帮贤、魏兆 杰、YINHUAN SHI(史引焕)、刘?、郭卫星、谢宝东、林暐国

本次变动后 TAO ZHENG(郑涛)、MEIJIE ZHANG(张美杰)、岳帮贤、魏兆 杰、YINHUAN SHI(史引焕)、刘?、郭卫星、谢宝东

?前公司的技术研发和?常经营均正常进?,现有的研发团队及核心技术人 员能够支持公司未来核心技术的持续研发,林暐国先?的离职不会对公司的核心 竞争力、技术研发能力及持续经营能力产?重大不利影响。

三、公司采取的措施

截?本核查意?出具?,林暐国先?已完成工作交接,公司的研发团队结构 完整,后备人员充?,2024 年末,公司研发人员数量为242 人,其中博士有20 人,研发项?均处于正常有序的推进状态,现有核心技术人员及研发团队能够支 持公司未来核心技术的持续研发工作。公司将持续加大对专业技术人才的引进和 培养,不断完善研发体系、研发团队的建设,优化研发人员考核和奖励机制,持 续提升技术创新能力。

四、保荐人核查意?

截?本核查意?出具?,保荐人认为:

1、公司研发团队、核心技术人员总体相对稳定。林暐国先?已与公司办理 相关工作的交接,林暐国先?的离职不会对公司的技术研发和?产经营带来实质 性的影响,不会影响公司已取得的核心技术;

2、林暐国先?与公司签署了《劳动合同》《保密合同》《竞业限制协议书》, 双?对知识产权、保密、竞业限制以及相关权利义务等进?了明确的约定,林暐 国先?离职不影响公司专利权的完整性,不会对公司业务发展与技术创新产?重 大不利影响;

3、?前公司的技术研发和?常经营均正常进?,林暐国先?离职未对公司 的持续经营能力产?重大不利影响。

综上,保荐人对天奈科技核心技术人员离职的事项?异议。

(以下?正?)

(本页无正文,为《中信证券股份有限公司关于江苏天奈科股份有限公司核心

(本??正?,为《中信证券股份有限公司关于江苏天奈科技股份有限公司核心

保荐代表人:

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刘纯钦

王宝蓝

王家骥

券股 份 有限

忠信证 份有限公 司

中信证券股份有限公司 年 ?

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