（来源：本钢板材）

【编者按】

当前钢铁行业进入以全面贯彻新发展理念、大力发展新质生产力、着力推动高质量发展为主题主线的深度调整期。面对机遇与挑战共存的形势，板材公司党委按照本钢党委决策部署，充分发挥各级党组织政治功能和组织功能，围绕“聚焦价值创造，精准对标找差，做到算赢干赢”这一主题，在全公司范围内深入开展大讨论。为推进大讨论走深走实，“本钢板材”微信公众号从各级党委、各系统、各支部、党员，以及各作业区、班组、岗位、职工等不同维度，在“大讨论”专栏中开设“大讨论·书记谈”“大讨论·职工说”“大讨论·岗位行”专题，切实推动全体员工思想再统一、行动再聚焦、作风再锤炼，为实现企业高质量发展凝聚破局突围合力。本期为板材炼钢厂精炼作业区炉外精炼党支部书记谈大讨论工作，敬请关注。

聚焦价值创造破瓶颈 精准对标节能显成效

鞍钢集团党支部工作基地、板材炼钢厂精炼作业区炉外精炼党支部书记、副作业长高建伟

为深入落实板材炼钢厂党委“聚焦价值创造，精准对标找差，做到算赢干赢”大讨论部署要求，炉外精炼党支部紧扣冬春季节生产RH蒸汽不足瓶颈，以党建引领生产攻坚，组织党员骨干深挖潜力、主动破局，创新探索并落地“关泵节能模式”，通过工艺优化与数据标定实现蒸汽消耗显著压降，既保障生产顺行，又创下可观经济效益，以实干成效诠释大讨论成果转化。

破瓶颈：锚定痛点主动攻坚

冬春季生产期间，精炼工序RH蒸汽供应持续紧张，多台RH同时生产时瞬时蒸汽压力不足问题频发，制约生产节奏、推高能耗成本，成为制约价值创造的关键堵点。面对困境，炉外精炼党支部第一时间召开专题会议，将破解蒸汽瓶颈纳入“算赢干赢”重点攻坚项目，由支部书记牵头、党员骨干带头组建攻关团队，秉持“不等不靠、深挖潜力”原则，跳出传统思维定式，围绕不同钢种生产工艺特性，开展RH蒸汽消耗与工艺匹配度专项调研。

攻关团队立足轻处理工艺需求，梳理现有生产模式数据，发现低级别钢种脱氧后废气量大幅减少，原RH生产开启四泵模式存在资源浪费，蒸汽消耗高达25-27t/h，其中S4真空泵蒸汽消耗量达10.93t/h，占比超四成。基于此，团队提出“关泵节能”假设：在低级别钢种脱氧后关闭蒸汽消耗最大的S4真空泵，通过优化工艺参数保障真空度达标，实现节能降耗。

验成效：数据标定精准落地

为验证“关泵节能模式”可行性，攻关团队以5#RH为试验阵地，开展多轮次、全工况数据标定对比。试验中，团队严格遵循工艺标准，在低级别钢水脱氧完成后，待真空度稳定达标，果断关闭S4真空泵，同步实时监测真空度变化、蒸汽消耗等核心指标。

数据显示，关闭S4真空泵后，5#RH蒸汽消耗即时值降低了11.2t/h，降幅超50%，且真空度未出现反弹，始终稳定在工艺要求范围内，完全满足低级别钢种冶炼标准。为扩大成效、固化经验，团队将试验成果推广至三台RH设备，经一周连续运行核算，累计节约蒸汽成本2.5万元以上，节约蒸汽达200吨以上，蒸汽利用效率显著提升。

同时，“关泵节能模式”的落地有效降低了多台RH同时生产时的瞬时蒸汽压力不足风险，从根本上缓解了蒸汽供应对整体生产的制约，保障冬春季生产节奏稳定，为炼钢厂完成年度降本目标筑牢基础。

促提升：党建引领价值赋能

此次“关泵节能模式”的成功探索，是炉外精炼党支部以党建引领生产经营的生动实践。党支部以“算赢干赢”大讨论为契机，推动党建工作与生产经营深度融合，把大讨论成果转化为破解难题的具体举措、提升效益的实际行动，引导全员树立“精打细算、创效有责”理念。

下一步，炉外精炼党支部将持续深化“关泵节能模式”应用，扩大覆盖范围，同步开展不同钢种工艺参数优化迭代，深挖节能潜力；同时以此次攻坚为契机，健全“党建+工艺优化+降本增效”长效机制，鼓励党员带头攻关、全员参与创新，在精准对标找差中持续释放价值创造动能，为炼钢厂高质量发展贡献精炼力量。